Filtry
-
ArtykułaktualnyStyle przywództwa20.06.2024
-
ArtykułaktualnyPrzywództwo i komunikacja w zespole23.05.2023
-
Aktualnośćz dnia 20.04.2023Rynek pracy przystosowuje się do osób neuroróżnorodnych20.04.2023
-
Aktualnośćz dnia 24.02.2023Badanie: ponad 56 proc. polskich pracowników pracowało z osobami innej narodowości24.02.2023
-
Aktualnośćz dnia 07.11.2022Na rynek pracy powoli wkracza kolejna generacja. Zetki dla pracodawców mogą stanowić jeszcze większe wyzwanie niż milenialsi07.11.2022
-
Aktualnośćz dnia 13.10.2022Zaledwie 31% pracowników w Polsce uważa, że może otwarcie rozmawiać z przełożonym o swoim zdrowiu psychicznym13.10.2022
-
ArtykułJak budować relacje w pracy zdalnej?24.02.2021
-
Aktualnośćz dnia 02.10.2020Dlaczego warto wdrażać procedury w firmie?02.10.2020
-
Aktualnośćz dnia 25.08.2020Jak nie utracić kredytu zaufania u pracowników25.08.2020
-
SzkolenieaktualneJak efektywnie przeciwdziałać zjawisku "błądzenia myślami" (ang. mind wondering)03.04.2020
-
SzkolenieaktualneJak zapanować nad negatywnym w skutkach zjawiskiem multitaskingu01.04.2020
-
SzkolenieaktualneW jaki sposób mindfulness może przeciwdziałać wypaleniu zawodowemu30.03.2020
-
SzkolenieaktualneCzy mindfulness pomaga w redukcji stresu zawodowego26.03.2020
-
Aktualnośćz dnia 16.12.2019Wigilia firmowa - praktyczny poradnik savoir-vivre16.12.2019
-
SzkolenieaktualneJak zmotywować członków zespołu do pomocy osobie niepełnosprawnej13.12.2019
-
Aktualnośćz dnia 03.12.2019Jak poprawić jakość komunikacji w firmie?03.12.2019
-
SzkolenieaktualneCzy należy poinformować zespół o stopniu niepełnosprawności nowego pracownika22.11.2019
-
Aktualnośćz dnia 18.11.2019Pochwały i docenianie w pracy – jak robić to dobrze?18.11.2019
-
SzkolenieaktualneZarządzanie pokoleniem Y03.09.2019
-
Aktualnośćz dnia 23.08.2019Jak zachęcić management do wyrażania pochwał23.08.2019
-
SzkolenieaktualneJak zachęcić management do wyrażania pochwał07.08.2019
-
SzkolenieaktualneJak wykształcić w pracownikach odpowiedzialność za sposób wyrażania swoich emocji01.08.2019
-
SzkolenieaktualneJak propagować w firmie komunikację bez przemocy25.07.2019
-
SzkolenieaktualneDlaczego manager powinien mówić o swoich emocjach19.07.2019
Trwa ładowanie treści
POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00