OBOWIĄZKI PRACODAWCY W RAZIE CHOROBY PRACOWNIKA
Pracodawca nie jest organem prowadzącym postępowanie administracyjne w sprawie zasiłku chorobowego, lecz wykonuje tylko ściśle określony obowiązek przekazania niezwłocznie do ZUS zaświadczenia lekarskiego dostarczonego mu przez pracownika.