Postanowienie WSA w Gliwicach z dnia 30 kwietnia 2014 r., sygn. IV SA/Gl 403/14
Zatrudnianie cudzoziemców od 1 maja 2014 r. jest łatwiejsze. Na podstawie nowych przepisów cudzoziemiec składa bowiem tylko jeden wniosek jednocześnie o pobyt czasowy i pracę. Dotychczas trzeba było oddzielnie składać wniosek o zezwolenie na pracę, a następnie na pobyt.
Obowiązująca od 1 maja 2014 r. nowa ustawa o cudzoziemcach wprowadziła znaczące zmiany w zakresie zatrudniania cudzoziemców w Polsce. Obcokrajowcy w ramach jednego postępowania mogą uzyskiwać zezwolenie na pracę i zgodę na pobyt w naszym kraju. Ponadto utrata pracy przez cudzoziemca nie będzie już połączona z utratą zezwolenia na pobyt.
W sytuacji gdy prawo przewiduje kilka równorzędnych warunków uzyskania dofinansowania (art. 70b ustawy z dnia 7 września 1991 r. o systemie oświaty, tekst jedn.: Dz. U. z 2004 r. Nr 256, poz. 2572 z późn. zm.), a w dacie zmiany przepisów większość z nich jeszcze się nie ziściła i nie było pewne, czy nastąpi to w przyszłości (czy zostanie zrealizowane przygotowanie zawodowe, czy młodociany zda egzamin