Wyrok SN z dnia 13 maja 1998 r. sygn. I PKN 104/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

Wyrok SN z dnia 13 maja 1998 r. sygn. I PKN 102/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

Wyrok SN z dnia 13 maja 1998 r. sygn. I PKN 101/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

Wyrok SN z dnia 12 maja 1998 r. sygn. II UKN 44/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

Wyrok SN z dnia 7 maja 1998 r. sygn. I PKN 88/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

Spóźnioną wypłatę składników należnego wynagrodzenia za pracę pracownik może zarachować w pierwszej kolejności na zaspokojenie związanych z długiem pracodawcy zaległych odsetek (art. 451 § 1 zdanie 2 KC w związku z art. 300 KP).

Wyrok SN z dnia 7 maja 1998 r. sygn. I PKN 57/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

Przy ocenie ciężkiego naruszenia obowiązków pracowniczych (art. 52 § 1 KP) należy uwzględnić również, że działania dyrektora szpitala zmierzały do ochrony ważnego społecznie dobra, jakim jest zdrowie dzieci.

Wyrok SN z dnia 7 maja 1998 r. sygn. I PKN 60/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

Oświadczenie pracodawcy co do skonkretyzowanej podwyżki wynagrodzenia za pracę jest w świetle powszechnie obowiązujących przepisów płacowych w państwowej sferze budżetowej ofertą zmiany treści stosunku pracy, którą pracownik przyjmuje zazwyczaj w dorozumiany sposób.

Wyrok SN z dnia 7 maja 1998 r. sygn. I PKN 67/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

Zmianą planu nauczania, uniemożliwiającą dalsze zatrudnianie nauczyciela w pełnym wymiarze zajęć (art. 20 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela, jednolity tekst: Dz.U. z 1997 r. Nr 56, poz. 357 ze zm.) jest także zmiana przydziału planowych godzin dydaktyczno-wychowawczych, uniemożliwiająca zatrudnienie w pełnym wymiarze w ramach wyuczonej specjalności zawodowej.

Wyrok SN z dnia 7 maja 1998 r. sygn. I PKN 69/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

Jeżeli w oświadczeniu pracodawcy o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia z powodu ciężkiego naruszenia podstawowych obowiązków pracowniczych zostały, jako jego podstawa prawna wskazane przepisy art. 52 § 1 pkt 1 i 2 KP, to oświadczenie musi wyjaśniać dlaczego zarzut naruszenia pracowniczych obowiązków jest równocześnie zarzutem popełnienia przestępstwa (art. 30 § 4 KP).

Wyrok SN z dnia 7 maja 1998 r. sygn. I PKN 71/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

W ramach stosunku pracy pracodawca może powierzyć pracownikowi wykonywanie czynności określonych w umowie o pracę na rzecz innego podmiotu, co nie oznacza, że w skutek tego pracownik staje się pracownikiem owego podmiotu i że od niego należy mu się wynagrodzenie za pracę.

Wyrok SN z dnia 7 maja 1998 r. sygn. I PKN 73/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

Przepis zakładowego układu zbiorowego pracy stanowiący, że wynagrodzenie będzie obliczane na podstawie stawki nie niższej od 50% najniższego wynagrodzenia pracowników zatrudnionych w pełnym wymiarze czasu pracy, uprawnia pracowników do dochodzenia roszczeń o wyrównanie wynagrodzeń, ale tylko wówczas, gdy podstawa ich obliczania została ustalona na niższym poziomie.

Wyrok SN z dnia 5 maja 1998 r. sygn. II UKN 35/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

Wyrok NSA z dnia 5 maja 1998 r., sygn. II SA 451/98

Orzeczenia Naczelnego Sądu Administracyjnego, rok 1998

1. Niewyjaśnienie wszystkich okoliczności mających istotne znaczenie w sprawie oraz nieuzasadnienie decyzji w sposób właściwy narusza podstawowe zasady postępowania administracyjnego i stanowi podstawę do uchylenia przez sąd administracyjny zaskarżonej decyzji. 2. Rejonowe urzędy pracy obowiązane są dążyć do tego, by osoby nieuprawnione do pobierania zasiłku dla bezrobotnych nie pobierały go, ale także

Wyrok NSA z dnia 24 kwietnia 1998 r., sygn. II SA 254/98

Orzeczenia Naczelnego Sądu Administracyjnego, rok 1998

W świetle art. 37j ust. 3 i 4 ustawy z dnia 14 grudnia 1994 r. o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu /Dz.U. 1997 nr 25 poz. 128 ze zm./ zasiłek przedemerytalny w wysokości 160 procent kwoty podstawowego zasiłku dla bezrobotnych jest uzależniony od zamieszkania bezrobotnego w rejonach uznanych za zagrożone szczególnie wysokim bezrobociem strukturalnym nie tylko w dniu nabycia prawa do tego zasiłku

Wyrok SN z dnia 22 kwietnia 1998 r. sygn. I PKN 47/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

Wychowawcy-terapeuci zatrudnieni w Ośrodku Rehabilitacyjno-Wychowawczym, nie będącym placówką oświatowo-wychowawczą w rozumieniu art. 1 ust. 1 pkt 6 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (jednolity tekst: Dz.U. z 1997 r. Nr 56, poz. 357 ze zm.), nie są nauczycielami mianowanymi, nawet jeżeli w umowach ich czas pracy został określony według reguł przewidzianych dla nauczycieli.

Wyrok SN z dnia 22 kwietnia 1998 r. sygn. I PKN 53/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

Pojęcie potrzeb organizacyjno-produkcyjnych budowy (usługi) eksportowej obejmuje jedynie potrzeby, które mają charakter organizacyjny lub produkcyjny i dotyczą określonych zmian występujących po stronie pracodawcy a nie pracownika; potrzeb takich nie stanowi brak odpowiednich kwalifikacji i umiejętności, jako przyczyna leżąca po stronie pracownika, nie związana z pojawieniem się nowych potrzeb po stronie

Wyrok SN z dnia 22 kwietnia 1998 r. sygn. I PKN 55/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

Odszkodowanie, o którym mowa w art. 56 KP ustala się według wynagrodzenia brutto.

Wyrok SN z dnia 22 kwietnia 1998 r. sygn. I PKN 56/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

Samowolne przekroczenie przez intendenta ustalonego przez szkołę limitu stawki żywieniowej może stanowić ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków pracowniczych (art. 52 § 1 pkt 1 KP).

Wyrok SN z dnia 22 kwietnia 1998 r. sygn. I PKN 58/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

Odwołanie pracownika ze stanowiska na podstawie art. 70 § 1 KP przez podmiot, którego kompetencja do dokonania tej czynności nie jest jednoznacznie wyłączona, powoduje rozwiązanie stosunku pracy.

Wyrok SN z dnia 22 kwietnia 1998 r. sygn. I PKN 59/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

1. Wykluczenie członka ze spółdzielni w okresie wypowiedzenia spółdzielczej umowy o pracę jest w skutkach prawnych zrównane z rozwiązaniem umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika. 2. Pobranie przez członków zarządu spółdzielni, w przewidywaniu odwołania z pełnionych funkcji, zaliczek na zabezpieczenie przyszłych wynagrodzeń bez zgody organu statutowo właściwego do dokonania czynności prawnych

Wyrok SN z dnia 22 kwietnia 1998 r. sygn. I PKN 62/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

Zarządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 23 grudnia 1989 r. w sprawie ustalania okresów pracy i innych okresów uprawniających do nagrody jubileuszowej oraz zasad jej obliczania i wypłacania (M.P. Nr 44, poz. 358) nie ma zastosowania w zakresie, w jakim zakładowy układ zbiorowy pracy reguluje odmiennie, choćby mniej korzystnie dla pracowników, zasady ustalania okresów pracy, od których

Wyrok SN z dnia 22 kwietnia 1998 r. sygn. I PKN 65/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

Pracownikom zatrudnionym za granicą, do których mają zastosowanie przepisy rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 27 grudnia 1974 r. w sprawie niektórych praw i obowiązków pracowników skierowanych do pracy za granicą w celu realizacji budownictwa eksportowego i usług związanych z eksportem (jednolity tekst: Dz.U. z 1990 r. Nr 44, poz. 259 ze zm.) przysługuje wynagrodzenie za czas gotowości do pracy przewidziane

Wyrok SN z dnia 21 kwietnia 1998 r. sygn. II UKN 2/98

Orzeczenia Sądu Najwyższego, rok 1998

Uchwała składu 7 sędziów NSA z dnia 20 kwietnia 1998 r., sygn. FPS 4/98

Orzeczenia Naczelnego Sądu Administracyjnego, rok 1998

W 1994 r. warunkiem uznania za koszty uzyskania przychodów odpisów na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych /art. 16 ust. 1 pkt 9 ustawy z dnia 15 lutego 1992 r. o podatku dochodowym od osób prawnych - Dz.U. 1993 nr 106 poz. 482 ze zm./ nie było przekazanie środków pieniężnych stanowiących równowartość tych odpisów na odrębny rachunek bankowy, o którym mowa w art. 12 ustawy z dnia 4 marca 1994 r.