Wyrok WSA w Białymstoku z dnia 8 lutego 2017 r., sygn. I SA/Bk 913/16

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Białymstoku w składzie następującym: Przewodniczący sędzia WSA Andrzej Melezini, Sędziowie sędzia WSA Paweł Janusz Lewkowicz (spr.),, sędzia WSA Jacek Pruszyński, Protokolant st. sekretarz sądowy Marta Anna Lawda, po rozpoznaniu w Wydziale I na rozprawie w dniu 8 lutego 2017 r. sprawy ze skargi J. N. na interpretację indywidualną Ministra Finansów z dnia [...] maja 2016 r. nr [...] w przedmiocie podatku dochodowego od osób fizycznych oddala skargę.

Uzasadnienie

J. N. (dalej jako Wnioskodawca, Skarżący) złożył wniosek

o wydanie interpretacji indywidualnej dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie zwolnienia przedmiotowego. Wskazał, że w Spółce wdrożono

i przyjęto na podstawie stosownej uchwały Zarządu - Program Dobrowolnych Odejść (PDO). W ramach tego programu wypłacono zwolnionym pracownikom świadczenie pieniężne składające się z dwóch następujących elementów: (-) świadczenie wynikające z przepisów powszechnie obowiązujących, tj. odprawy określonej w art. 8 ustawy z dnia 13 marca 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników, (-) dodatkowej rekompensaty stanowiącej wielokrotność wynagrodzenia pracownika obliczoną wg zasad obowiązujących przy obliczaniu ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy, w którym uwzględnione jest świadczenie w wysokości odpowiadającej okresowi wypowiedzenia umowy o pracę zgodnie z przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy. Rozwiązanie umów o pracę w ramach PDO nastąpiło z przyczyn niedotyczących pracowników. Pracodawca wskazał w indywidualnych świadectwach pracy pracowników, że umowa o pracę uległa rozwiązaniu z przyczyn wynikających z powyższej wskazanej ustawy o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników.

Wnioskodawca wskazał, że był zatrudniony w Spółce do dnia [...] stycznia 2015 r. na stanowisku mistrza oraz korzystając z PDO z tytułu rozwiązywania umowy o pracę otrzymał następujące świadczenia finansowe: 1) 12.327,33 zł brutto - odprawa pieniężna w wysokości 3-miesięcznego wynagrodzenia na podstawie art. 8 ww. ustawy z dnia 13 marca 2003 r., od której potrącono podatek w wysokości 2.219 zł, 2) 135.600,63 zł brutto - rekompensata z PDO z dnia 28 listopada 2014 r. od której potrącono podatek w wysokości 24.408 zł.