Interpretacja
Interpretacja indywidualna z dnia 27.12.2018, sygn. 0113-KDIPT3.4011.541.2018.1.MH, Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, sygn. 0113-KDIPT3.4011.541.2018.1.MH
obowiązków płatnika w związku z przekazaniem na rzecz pracowników zestawu gadżetów firmowych opatrzonych logo firmy
Na podstawie art. 13 § 2a, art. 14b § 1 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (Dz. U. z 2018 r., poz. 800, z późn. zm.), Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej stwierdza, że stanowisko Wnioskodawcy przedstawione we wniosku z dnia 20 listopada 2018 r. (data wpływu 29 listopada 2018 r.) o wydanie interpretacji indywidualnej przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie obowiązków płatnika w związku z przekazaniem na rzecz pracowników zestawu gadżetów firmowych opatrzonych logo firmy jest prawidłowe.
UZASADNIENIE
W dniu 29 listopada 2018 r. do tutejszego Organu wpłynął ww. wniosek o wydanie interpretacji indywidualnej dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych.
We wniosku przedstawiono następujący stan faktyczny:
Wnioskodawca jest podmiotem dominującym w grupie kapitałowej , specjalizującej się w produkcji maszyn i urządzeń górniczych. Spółka jest doświadczonym producentem zaawansowanych technologicznie i wysoko wydajnych rozwiązań dla górnictwa, w szczególności zmechanizowanych kompleksów ścianowych, kompleksów do drążenia wyrobisk korytarzowych, podziemnych systemów transportowych oraz maszyn dla górnictwa odkrywkowego.
W ramach prowadzonej działalności Wnioskodawca wprowadził dwa programy:
- mający pozytywnie wpływać na bezpieczeństwo i higienę pracy (stan faktyczny nr 1),
- mający pozytywnie wpływać na wdrażanie usprawnień pracowniczych w ramach prowadzonej działalności (stan faktyczny nr 2).
Oba wdrażane programy są adresowane do pracowników Spółki, a ich krótka charakterystyka została przedstawiona poniżej. W ramach obu opisanych poniżej projektów dochodzi do przekazania na rzecz pracowników Wnioskodawcy gadżetów reklamowych trwale oznaczonych logo Spółki (logo pracodawcy). W ramach przykładu należy wymienić następujące kategorie gadżetów: kubki, smycze, latarki, kurtki, scyzoryk, breloczek do kluczy, parasol, koszulki itp. Gadżety są przekazywane w ramach projektów w postaci pakietów (zestawów), zawierających wybrane kombinacje powyżej wymienionych gadżetów, których łączna wartość mieści się w przedziale od 50 do 100 zł (uwaga dotyczy obu opisanych poniżej projektów).
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right