Orzeczenie
Wyrok NSA z dnia 29 czerwca 2012 r., sygn. I OSK 108/12
Naczelny Sąd Administracyjny w składzie: Przewodniczący: sędzia NSA Małgorzata Borowiec sędzia del. WSA Jacek Fronczyk (spr.) sędzia NSA Leszek Leszczyński Protokolant Małgorzata Kamińska po rozpoznaniu w dniu 29 czerwca 2012 roku na rozprawie w Izbie Ogólnoadministracyjnej sprawy ze skargi kasacyjnej T.P. S.A. w D. od wyroku Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Rzeszowie z dnia 26 października 2011 r. sygn. akt II SA/Rz 441/11 w sprawie ze skargi T.P. S.A. w D. na decyzję Okręgowego Inspektora Pracy w Rz. z dnia [...] kwietnia 2011 r. nr rej.: [...] w przedmiocie nakazu inspektora pracy wykonania szatni przepustowych oddala skargę kasacyjną
Uzasadnienie
Wyrokiem z dnia 26 października 2011 r. o sygn. akt II SA/Rz 441/11 Wojewódzki Sąd Administracyjny w Rzeszowie oddalił skargę T.P. S.A. w D. na decyzję Okręgowego Inspektora Pracy w Rz. z dnia [...] kwietnia 2011 r. nr [...] w przedmiocie nakazu inspektora pracy wykonania szatni przepustowych.
W uzasadnieniu wyroku Sąd przytoczył następujące okoliczności faktyczne i prawne sprawy.
Okręgowy Inspektor Pracy w Rz. decyzją z dnia [...] kwietnia 2011 r. nr [...], po rozpatrzeniu odwołania Spółki T.P. S.A. w D. od decyzji Inspektora Pracy z dnia [...] lutego 2011 r. nr [...], zobowiązującej Spółkę m.in. do zapewnienia szatni przepustowych dla wszystkich pracowników zakładu pracujących przy pracach związanych ze stosowaniem bądź wydzielaniem substancji trujących, drażniących lub uczulających oraz substancji o nieprzyjemnym zapachu w terminie do dnia 31 stycznia 2012 r., stosując art. 138 § 1 pkt 1 ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. - Kodeks postępowania administracyjnego (t. j.: Dz. U. z 2000 r. Nr 98, poz. 1071 ze zm.) oraz art. 19 ust. 1 pkt 5 ustawy z dnia 13 kwietnia 2007 r. o Państwowej Inspekcji Pracy (Dz. U. Nr 89, poz. 589 ze zm.), utrzymał w mocy zaskarżoną decyzję.
W motywach decyzji podano, że w trakcie kontroli przeprowadzonej w dniach 17 i 22 lutego 2011 r. Inspektor Pracy ustalił, iż w przedsiębiorstwie Spółki używane są substancje trujące, drażniące i uczulające oraz surowce sklasyfikowane jako toksyczne i bardzo toksyczne (Izocyn-T80, Preventol GDA50, DwumetyloParatoluidyna, Naftochinion). Okoliczności kontroli utrwalono w protokole z kontroli. Stosownie do art. 233 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (t. j.: Dz. U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94 ze zm.), pracodawca jest obowiązany zapewnić pracownikom odpowiednie urządzenia higieniczno - sanitarne. Nadto, pracodawca obowiązany jest znać przepisy prawa pracy (art. 207 § 3 kp) oraz chronić zdrowie i życie pracowników przez zapewnienie im bezpiecznych i higienicznych warunków pracy oraz podejmować odpowiednie środki w celu doskonalenia istniejącego poziomu ochrony zdrowia i życia pracowników (art. 207 § 2 pkt 3 kp). W myśl § 111 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (t. j.: Dz. U. z 2003 r. Nr 169, poz. 1650 ze zm.), a także § 16 załącznika nr 3 do tego rozporządzenia, pracodawca jest obowiązany zapewnić pracownikom pomieszczenia i urządzenia dostosowane do liczby zatrudnionych pracowników, stosowanych technologii i rodzajów pracy oraz warunków, w jakich ta praca jest wykonywana, w tym poprzez zapewnienie tzw. szatni przepustowej. Szatnia taka powinna być urządzona dla pracowników zatrudnionych przy pracach związanych ze stosowaniem lub wydzielaniem się substancji trujących, zakaźnych, promieniotwórczych, drażniących lub uczulających oraz innych substancji o nieprzyjemnym zapachu, a także przy pracach pylących, w wilgotnym i gorącym mikroklimacie lub powodujących intensywne brudzenie. Formalną podstawę do wydania nakazu stanowił art. 11 pkt 1 ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy, uprawniający organy Inspekcji do nakazania usunięcia stwierdzonych uchybień w ustalonym terminie, gdy naruszenie dotyczy przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy.
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right