Wyrok NSA z dnia 4 czerwca 2003 r., sygn. SA/Bk 42/03

W zażaleniu na postanowienie o nałożeniu grzywny w celu przymuszenia do wykonania nakazu inspektora pracy pracodawca nie może kwestionować zasadności wydania tego nakazu.

UZASADNIENIE

Inspektor pracy w S. postanowieniem z 20 listopada 2002 r. po raz drugi nałożył na skarżącą Spółdzielnię Niewidomych w S. grzywnę w kwocie 1.500 zł w celu przymuszenia do wykonania obowiązku określonego w wystawionym 6 września 2002 r. tytule wykonawczym, a dotyczącym nakazu wypłaty wynagrodzeń za pracę w okresie od 1 kwietnia 2001 r. do 31 stycznia 2002 r. dla 77 pracowników i nagród jubileuszowych dla 16 pracowników. Jako podstawę prawną postanowienia wskazał art. 119 par. 1 i art. 121 par. 1 ustawy z dnia 17 czerwca 1966 r. o postępowaniu egzekucyjnym w administracji /Dz.U. 2002 nr 110 poz. 968 ze zm./.