Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
Data publikacji: 2003-11-06

Zwolnienie po urlopie wychowawczym

31 października br. naszej pracownicy kończy się urlop wychowawczy. Pracownica poinformowała pracodawcę, że zamierza wrócić do pracy. Niestety, jej stanowisko pracy zostało zlikwidowane, jednocześnie nie mamy dla niej nowego miejsca pracy. Jak w takiej sytuacji zgodnie z prawem rozwiązać z nią umowę o pracę? - pyta Czytelniczka z Nowej Rudy.

Po zakończeniu urlopu wychowawczego pracodawca może rozwiązać stosunek pracy na normalnych zasadach, tj. z każdym innym pracownikiem.
close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00