Porada

TEMATY:

rozwiązanie umowy o pracę
umowa o pracę na czas określony
związek zawodowy

TEMATY:

rozwiązanie umowy o pracę
umowa o pracę na czas określony
związek zawodowy

Data publikacji: 2002-03-07

ROZWIĄZANIE UMOWY OKRESOWEJ ZE ZWIĄZKOWCEM

Czy w sytuacji gdy członek zarządu zakładowej organizacji związkowej zatrudniony jest na podstawie umowy o pracę na czas określony, władze związku zawodowego powinny wyrazić zgodę na rozwiązanie umowy o pracę tego działacza związkowego. Dodam, że w tym przypadku umowa ulegnie rozwiązaniu na wskutek upływu okresu, na jaki została zawarta? - pyta Czytelniczka z Kolbuszowej.

Pozostało 74% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni ZA DARMO!

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, wideoszkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

TESTUJ INFORLEX »

Ochrona pracowników przed zwolnieniem z pracy
Ochrona pracowników przed zwolnieniem z pracy
Przyczyny rozwiązywania umów o pracę w orzecznictwie Sądu Najwyższego
Uprawnienia pracownicze osób pełniących funkcje związkowe
Ochrona stosunku pracy działacza związkowego nie ma charakteru bezwzględnego

Zatrudnianie i zwalnianie pracowników. Obowiązki pracodawców 2024

Dane dokumentu

Porada

ROZWIĄZANIE UMOWY OKRESOWEJ ZE ZWIĄZKOWCEM