Ewidencja księgowa zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych

Ewidencja księgowa zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych

Zgodnie z art. 28 ust. 1 ustawy z 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych pracodawca, który prowadzi działalność gospodarczą przez okres co najmniej 12 miesięcy, zatrudnia nie mniej niż 20 pracowników w przeliczeniu na pełny wymiar czasu pracy i osiąga wskaźniki zatrudnienia osób niepełnosprawnych określone w ust. 1 pkt 1 tego przepisu* przez okres co najmniej 6 miesięcy – uzyskuje status pracodawcy prowadzącego zakład pracy chronionej.