comment
Porada
Data publikacji: 2004-05-04
Minimalne wynagrodzenie dla rozpoczynającego pracę
PYTANIE:
Od 1 stycznia 2004 r. zatrudniamy nowego pracownika, dla którego praca u nas jest pierwszym zatrudnieniem. Pracownik otrzymuje nieco powyżej ustawowo dopuszczalnego minimalnego wynagrodzenia - 860 zł. Dopiero teraz dowiedzieliśmy się, że takiemu pracownikowi możemy wypłacać obniżoną pensję. Chcemy z tej możliwości skorzystać, ale czy możemy w jakiś sposób odzyskać tę nadwyżkę, którą niepotrzebnie wypłacaliśmy?
Pozostało 73% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Szkolenie
Książka
