comment
Artykuł
Data publikacji: 2023-02-07
orzeczenie
Bony zamiast posiłków profilaktycznych są bez PIT
Pracodawca, który zamiast wydać pracownikom posiłki profilaktyczne, przekazuje im bony żywnościowe, nie potrąca od tych talonów zaliczki na PIT – orzekł wczoraj Naczelny Sąd Administracyjny.
Sąd potwierdził, że zwolnienie przysługuje, mimo że pracodawca nie jest w stanie kontrolować, na jakie produkty spożywcze pracownik wymienił bony.
Pozostało 90% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Szkolenie
Książka