Jak skorygować zawyżone świadczenie dla pracownicy po poronieniu

Pracownica od marca 2021 r. jest niezdolna do pracy z powodu choroby w okresie ciąży (kod B). Ostatnie zwolnienie lekarskie opiewało na okres od 4 do 31 maja. Kolejne pojawiło się 26 maja, ale ze szpitala, na okres od 20 maja do 10 czerwca, z powodu poronienia. W dniach 20‒24 maja pracownica przebywała w szpitalu (20 maja ‒ poronienie). Problem w tym, że termin wypłat mamy ustalony na 25. dzień każdego miesiąca i zasiłek chorobowy 100 proc. już został wypłacony za maj. Podstawa wymiaru zasiłku dla pracownicy wynosi 3581,04 zł. Jak prawidłowo skorygować świadczenie i w jakiej wysokości przysługuje za poszczególne okresy?