comment
Porada
Data publikacji: 2004-05-10
Okresowe badania lekarskie pracownika
Czy dyrektor (nie właściciel) w spółce akcyjnej powinien przejść przez badania okresowe? Jeżeli tak, to na jakiej podstawie powinien przeprowadzić badania?
Monika P. z Wrocławia
Dyrektor zatrudniony w spółce akcyjnej podlega, tak jak każdy inny pracownik, okresowym badaniom lekarskim. Stanowi o tym kodeks pracy w art. 229 § 2. W tym miejscu należy przypomnieć, że w myśl art. 2 k.p. pracownikiem jest osoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania lub spółdzielczej umowy o pracę. Oznacza to, że osoba świadcząca pracę na innej podstawie (np. umowy-zlecenia) nie jest pracownikiem i jako taka nie podlega okresowym badaniom lekarskim.
Pozostało 72% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Szkolenie