Wyrok WSA we Wrocławiu z dnia 21 marca 2024 r., sygn. I SA/Wr 828/23

Wojewódzki Sąd Administracyjny we Wrocławiu w składzie następującym: Przewodniczący: Sędzia WSA Piotr Kieres Sędziowie: Asesor WSA Łukasz Cieślak (sprawozdawca) Sędzia WSA Tadeusz Haberka Protokolant: Starszy specjalista Agnieszka Dąbrowska po rozpoznaniu w Wydziale I na rozprawie w dniu 21 marca 2024 r. sprawy ze skargi A. sp. z o.o. z siedzibą we W. na interpretację indywidualną Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej z dnia 17 lipca 2023 r. nr 0112-KDIL1-3.4012.225.2023.2.MR w przedmiocie podatku od towarów i usług oddala skargę w całości.

Uzasadnienie

Przedmiotem skargi wniesionej przez A. sp. z o.o. z siedzibą we W. (dalej: wnioskodawca, spółka, strona skarżąca) jest interpretacja indywidualna Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej (dalej: organ, DKIS) z dnia 17 lipca 2023 r. nr 0112-KDIL1-3.4012.225.2023.2.MR, dotycząca podatku od towarów i usług.

We wniosku o wydanie interpretacji indywidualnej strona skarżąca podała, że należy do międzynarodowej grupy A. Wnioskodawca jest polskim rezydentem podatkowym i podlega na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób prawnych od całości osiąganych dochodów, bez względu na miejsce ich osiągania (nieograniczony obowiązek podatkowy). Jest także zarejestrowanym, czynnym podatnikiem podatku od towarów i usług (dalej: VAT). Spółka prowadzi działalność gospodarczą w branży [...], rozwijając sieć [...] różnych powszechnie rozpoznawanych marek. Wnioskodawca w ramach prowadzonej działalności organizuje spotkania okolicznościowe dla swoich pracowników i współpracowników (np. spotkania świąteczne, pikniki, spotkania i/lub wyjazdy integracyjne w celu podziękowania pracownikom za dobre wyniki sprzedażowe i finansowe osiągnięte w danym okresie rozliczeniowym itp.). W bieżącym roku spółka będzie obchodziła [...]-lecie swojej działalności. W związku z tym faktem postanowiła zorganizować uroczyste spotkanie jubileuszowe (dalej: jubileusz lub wydarzenie). W wydarzeniu tym wezmą udział przede wszystkim osoby piastujące wyższe stanowiska w spółce lub podmiotach z nią powiązanych (tj. od poziomu menadżerskiego), wśród których można wyróżnić: pracowników, pracowników spółek powiązanych i współpracowników (ogólnie: uczestnicy). Podczas wykonywania działalności operacyjnej spółki, wszystkie grupy uczestników często ściśle ze sobą współpracują, wspólnie realizując zadania, współtworząc jej wyniki operacyjne i finansowe oraz wpływając na rozpoznawalność poszczególnych brandów na rynku usług [...]. W czasie jubileuszu zaplanowano m.in. konferencję, brandowy panel dyskusyjny, garden party i galę. W ramach tych wydarzeń odbędzie się prezentacja dotycząca wyników sprzedażowych spółki i szczegółów działalności jej poszczególnych brandów, omówienie planów i perspektyw rozwoju, wręczenie wyróżnień i podziękowań dla zasłużonych pracowników. Głównymi celami organizacji jubileuszu są przede wszystkim: podsumowanie działalności grupy kapitałowej i jej sukcesów; podziękowanie uczestnikom za ich zaangażowanie w rozwój działalności prowadzonej przez spółkę i grupę kapitałową oraz integracja uczestników, która może przyczynić się do zmniejszenia rotacji załogi; wzrost motywacji i zaangażowania załogi w wykonywanie obowiązków służbowych, a także wsparcie w umacnianiu relacji oraz komunikacji pomiędzy uczestnikami. Zaplanowane wydarzenie ma także sprzyjać zaangażowaniu się uczestników w bezpośrednią interakcję pomiędzy nimi, co w dobie pracy zdalnej jest niezwykle cenne. Wnioskodawca dąży w ten sposób do zwiększenia efektywności pracy załogi i ich poczucia identyfikacji ze spółką i grupą oraz zmniejszenia rotacji pracowników.