Wyrok Sądu (siódma izba) z dnia 14 lipca 2021 r. AI przeciwko Europejskiemu Centrum ds. Zapobiegania i Kontroli Chorób., sygn. T-65/19

 WYROK SĄDU (siódma izba)

z dnia 14 lipca 2021 r. (*1)

Służba publiczna – Personel ECDC – Mobbing – Artykuł 12a regulaminu pracowniczego – Wniosek o udzielenie wsparcia – Zakres obowiązku wsparcia – Artykuł 24 regulaminu pracowniczego – Rezygnacja autora zgłoszonych zachowań – Brak wszczęcia postępowania dyscyplinarnego – Artykuł 86 regulaminu pracowniczego – Odpowiedź na wniosek o udzielenie wsparcia – Skarga o stwierdzenie nieważności – Akt niekorzystny – Naruszenie prawa do bycia wysłuchanym – Brak uzasadnienia – Odmowa udzielenia dostępu do sprawozdania z dochodzenia i do innych dokumentów – Artykuł 41 karty praw podstawowych – Odpowiedzialność

W sprawie T‑65/19

AI, którego reprezentowały adwokat L. Levi i adwokat A. Champetier,

strona skarżąca,

przeciwko

Europejskiemu Centrum ds. Zapobiegania i Kontroli Chorób (ECDC), które reprezentowały J. Mannheim i A. Iber, w charakterze pełnomocników, te zaś wspierali adwokaci D. Waelbroeck i A. Duron,

strona pozwana,

mającej za przedmiot oparte na art. 270 TFUE żądanie, po pierwsze, stwierdzenia nieważności decyzji ECDC z dni 18 maja, 20 czerwca i 26 października 2018 r. wydanych w odpowiedzi na wniosek skarżącego o udzielenie wsparcia ze względu na mobbing, a także na wniosek o udzielenie mu dostępu do pewnych dokumentów, a po drugie, naprawienia poniesionej przez niego szkody,

SĄD (siódma izba),

w składzie: R. da Silva Passos, prezes, L. Truchot i M. Sampol Pucurull (sprawozdawca), sędziowie,

sekretarz: S. Spyropoulos, administratorka,

uwzględniając pisemny etap postępowania i po przeprowadzeniu rozprawy w dniu 1 października 2020 r.,

wydaje następujący

Wyrok

I. Okoliczności powstania sporu