Czy pracownik zatrudniony u dwóch pracodawców w czasie pracy na rzecz jednego pracodawcy może wykonywać czynności na rzecz drugiego pracodawcy

Pracownik ma dwie umowy o pracę u różnych pracodawców (jedna umowa na pełny etat, druga umowa na 0,25 etatu - praca po 2 godziny dziennie). Czy czynności związane z drugą umową mogą być wykonywane w trakcie podstawowych 8 godzin związanych z pracą na pełny etat? Czy wypisując wniosek urlopowy powinno się wypisywać jednocześnie u dwóch pracodawców?