Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
Data publikacji: 2019-07-01

Czy po odzyskaniu zdolności do pracy w okresie przyznanego świadczenia rehabilitacyjnego można otworzyć nowy okres zasiłkowy

PROBLEM

Nasz pracownik pobiera świadczenie rehabilitacyjne. Przed upływem okresu, na jaki świadczenie to zostało przyznane, otrzymał on zaświadczenie od swojego lekarza prowadzącego o zakończeniu dotychczasowego leczenia i odzyskaniu zdolności do pracy. Po kilku dniach od przedstawienia nam tego zaświadczenia, ale nadal w okresie posiadania prawa do świadczenia rehabilitacyjnego, pracownikowi wystawiono zwolnienie lekarskie na 7 dni. Przyczyną orzeczonej niezdolności do pracy była inna choroba niż ta, z powodu której przysługiwało mu świadczenie rehabilitacyjne. Czy w tej sytuacji (odzyskania przez pracownika zdolności do pracy i otrzymania e-ZLA) powinniśmy otworzyć nowy okres zasiłkowy i zamiast świadczenia rehabilitacyjnego wypłacić mu zasiłek chorobowy?

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00