Data publikacji: 02.01.2017
Czy nauczyciel zatrudniony w publicznym przedszkolu ma prawo do urlopu na żądanie
Jesteśmy przedszkolem publicznym. Jedna z nauczycielek wystąpiła o udzielenie urlopu na żądanie. Czy musimy jej udzielić tego urlopu - pyta Czytelniczka z Poznania.
Państwa nauczycielce przysługują w roku kalendarzowym 4 dni urlopu na żądanie. Może je wykorzystać w terminie, który jej odpowiada.
Uprawnienia nauczycieli w zakresie urlopu wypoczynkowego różnią się w zależności od tego, czy nauczyciel jest zatrudniony w szkole czy w placówce, w której nie są przewidziane ferie szkolne (tzw. placówce nieferyjnej). Przedszkole zalicza się do placówek nieferyjnych. Zatem nauczycielom przedszkoli przysługuje prawo do urlopu wypoczynkowego w wymiarze 35 dni roboczych (art. 64 ust. 3 Karty Nauczyciela).