Zasiłek pogrzebowy
-
Prawo do zasiłku pogrzebowego
Każdy, kto pokrył koszty pogrzebu, może wystąpić do ZUS o wypłatę zasiłku pogrzebowego.
-
Postępowanie w sprawach przyznawania świadczeń emerytalno-rentowych po zmianie przepisów
Od 23 listopada 2011 r. obowiązuje nowe rozporządzenie regulujące postępowanie w sprawach świadczeń emerytalno-rentowych. W odróżnieniu od dotychczasowych przepisów przewiduje ono m.in. możliwość elektronicznego zgłoszenia wniosku o emeryturę lub rentę, a także określa zasady ubiegania się o emeryturę lub rentę w drodze wyjątku.
-
Od 1 marca 2011 r. zmianie uległa wysokość zasiłku pogrzebowego
Zmiana wysokości zasiłku pogrzebowego nastąpiła 1 marca 2011 r. wraz z wejściem w życie ustawy związanej z realizacją ustawy budżetowej. Zasiłek ten w zmniejszonej wysokości do 4000 zł ZUS lub KRUS wypłaca osobom uprawnionym do jego pobrania, gdy śmierć osoby, po której zasiłek przysługuje, nastąpiła po 28 lutego 2011 r.
-
Nowe zasady ustalania kapitału początkowego oraz przyznawania renty z tytułu niezdolności do pracy
Od 23 września br. weszły w życie przepisy umożliwiające obliczenie kapitału początkowego dla osób, które krótko podlegały ubezpieczeniom społecznym przed 1999 r. Zmieniły się również, na korzyść ubezpieczonych, niektóre zasady ustalania podstawy wymiaru tego kapitału. Ponadto osoby z bardzo długim stażem zatrudnienia ubiegające się o rentę z tytułu niezdolności do pracy są zwolnione z warunku wykazywania
-
Wypadki przy pracy - nowe przepisy
W dniu 27 września Sejm uchwalił dwie ustawy - jedną o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych oraz drugą o zaopatrzeniu z tytułu wypadków lub chorób zawodowych powstałych w szczególnych okolicznościach. Obydwie ustawy trafiły do Senatu. Po wprowadzeniu poprawek Senat, 3 października 2002 r., podjął dwie uchwały - jedną w sprawie ustawy o ubezpieczeniu społecznym z
-
Jak rozliczać urlopy wypoczynkowe na przełomie roku
Koniec roku wiąże się z określonymi obowiązkami pracodawcy w zakresie udzielania urlopów wypoczynkowych. Pracodawca powinien, co do zasady, udzielić pracownikom urlopu do końca roku, w którym nabyli do niego prawo. Jeżeli z pewnych względów jest to niemożliwe, pracodawca ma obowiązek udzielenia zaległego urlopu w przyszłym roku w terminie do 30 września.
-
Konsekwencje prawne śmierci pracownika
Śmierć pracownika wiąże się z określonymi konsekwencjami w zakresie przepisów prawa pracy oraz przepisów ubezpieczeń społecznych.
-
Separacja małżonków
Prawo do niektórych świadczeń z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa oraz z budżetu państwa jest uwarunkowane pozostawaniem w związku małżeńskim. Jak ustalać prawo do tych świadczeń w przypadku, gdy małżeństwo trwa nadal, a małżonkowie pozostają w separacji?
