Zatrudnienie na zlecenie wyklucza z karty podatkowej
Zgodnie z ogólną zasadą płatnik nie zgłasza uczącego się zleceniobiorcy do ubezpieczeń społecznych do ukończenia przez niego 26. roku życia. Sytuacja się zmienia, gdy zatrudni go także na umowę o pracę
Organizujemy półkolonię dla dzieci, która opłacona jest przez rodziców oraz dofinansowana przez gminę. Planujemy zatrudnić na umowę zlecenie 4 wychowawców oraz kierownika. Kwota wynagrodzenia za dwa turnusy wynosi 20 800 zł i nie podlega ustawie o zamówieniach publicznych, a zgodnie z zarządzeniem prezydenta wydatki przekraczające 6000 zł podlegają przeprowadzeniu zapytania ofertowego. Czy w przypadku
Obywatel Włoch poniżej 26 roku życia będzie wykonywał umowę zlecenia z polskim podmiotem na terytorium Polski. Przedstawił zaświadczenie z włoskiej uczelni o statusie studenta, a także dostarczył włoski certyfikat rezydencji podatkowej. Czy w takim przypadku przychody z tytułu umowy zlecenia wykonywanej w Polsce przez włoskiego studenta będą zwolnione z podatku dochodowego?
Jak można zatrudnić obywatela Ukrainy, który jest w Polsce na podstawie karty pobytu? Czy nadal tylko zgłaszamy zawarcie umowy o pracę do PUP? Czy takie zatrudnienie podlega innym procedurom?
Obywatel Włoch będzie wykonywał umowę zlecenie dla polskiego przedsiębiorstwa zdalnie z Włoch. Polskie przedsiębiorstwo nie posiada oddziału we Włoszech. W jakim kraju powinny być naliczane składki ZUS?
Od 1 lipca 2024 r. zmieni się kwota minimalnego wynagrodzenia za pracę, która będzie obowiązywać do grudnia br. Stawka wzrośnie z 4242 zł do 4300 zł dla pełnego etatu. To oznacza, że niektóre świadczenia zależne od kwoty minimalnej płacy również wzrosną. Od 1 lipca 2024 r. podwyższona zostanie także stawka godzinowa dla zleceniobiorców z 27,70 zł do 28,10 zł brutto.
Pracodawcy często zatrudniają studentów na umowę zlecenie. Zawarcie z nimi umowy zlecenia jest bowiem bardzo korzystne ze względu na brak obowiązku opłacania składek ZUS i podatku. Są jednak przypadki, gdy umowy takie podlegają obowiązkowym ubezpieczeniom. Obowiązek oskładkowania takiego zlecenia powstaje w następnym dniu po utracie statusu studenta lub z datą ukończenia 26 lat.
Firma zawarła z własnym pracownikiem umowę zlecenia na kwotę poniżej 200 zł brutto. Czy od przychodu z tytułu umowy zlecenia pracodawca-zleceniodawca powinien pobrać zryczałtowany podatek dochodowy? Jeśli tak, to w jakiej wysokości?
Chciałabym zatrudnić pracownika młodocianego w wieku 17 lat na umowę zlecenie bądź umowę o pracę w lokalu gastronomicznym, w którym oprócz jedzenia sprzedawany jest również alkohol. Czy mogę zatrudnić taką osobę na umowę zlecenie bądź umowę o pracę? Mam pewne wątpliwości, gdyż w rozporządzeniu Rady Ministrów z 19 czerwca 2023 r. gastronomia wykazana została jako prace wzbronione dla młodocianych.
W okresie od 11.02.2019 r. do 31.12.2019 r. została zawarta umowa zlecenia z osobą niebędącą naszym pracownikiem. W złożonym oświadczeniu dla celów podatkowych i ubezpieczeniowych w/w oświadczyła, że prowadzi pozarolniczą działalność gospodarczą i odprowadza miesięcznie składki emerytalno-rentowe w pełnej wysokości. W związku z tym została zgłoszona tylko do ubezpieczenia zdrowotnego. ZUS w piśmie
Zatrudniamy osobę na podstawie umowy zlecenia z pensją wyższą niż najniższa krajowa, odprowadzamy składki ZUS - społeczne i zdrowotne i od 01.04.2024 r. chcemy podpisać drugą umowę zlecenia z tą samą osobą na kwotę niższą niż najniższa krajowa. Osoba ta nie jest zatrudniona na podstawie umowy o pracę gdzie indziej, ani w naszym zakładzie. Czy z tytułu drugiej umowy zlecenia również będzie podlegał
Zatrudniam pracownika na podstawie umowy zlecenia, który ma obecnie 63 lata. Czy jeżeli ta osoba będzie przechodzić na emeryturę to pracodawca powinien jej wypłacić odprawę emerytalną? Jeżeli tak to w jakiej wysokości?
Mam pytanie odnośnie zatrudnienia pracownika z Ukrainy. Jak podatkowo rozliczyć cudzoziemca zatrudnionego na umowę zlecenie od 11.03.2024 r. do 31.03.2024 r.? Czy Ukrainiec zatrudniony w Polsce będzie podlegał w Polsce opodatkowaniu zryczałtowanym podatkiem dochodowym? Czy to, że cudzoziemiec na terytorium RP uzyskuje większość swoich dochodów (ośrodek interesów gospodarczych) stanowi już o rezydencji
Zawarliśmy z osobą fizyczną nieprowadzącą działalności gospodarczej umowę cywilnoprawną z elementami zlecenia i dzieła (nie dochodzi tu do przeniesienia autorskich praw majątkowych) na okres 3 tygodni. Rozpoczęcie realizacji umowy nastąpi w połowie kwietnia 2024 r. Wynagrodzenie w umowie zostało ustalone w jednej wspólnej kwocie za wszystkie czynności związane z jej realizacją. Według jakich zasad
Podatnik zatrudnia na podstawie umowy zlecenia kierowcę w transporcie międzynarodowym. Wynagrodzenie brutto nie przekracza prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia. Czy 20% kosztów uzyskania przychodu stosuje się do przychodu pomniejszonego o potrącone przez płatnika w danym miesiącu składki na ubezpieczenie społeczne i o diety?
W jakiej pozycji PIT-11 należy ująć przychody pracownika zatrudnionego na podstawie umowy zlecenia do 26 roku życia, który nie jest uczniem ani studentem, równocześnie jest zatrudniony w innym zakładzie pracy, gdzie otrzymuje minimalne wynagrodzenie za pracę? Od umowy zlecenia potrącana była tylko składka zdrowotna.
Osoba współpracująca zatrudniona jest w firmie na umowę o pracę. Aktualnie przebywa ona na urlopie macierzyńskim. Mąż chce, aby żona pomogła w prowadzeniu tej firmy i chce zawrzeć z nią umowę zlecenia. Czy można zawrzeć w trakcie trwania urlopu macierzyńskiego umowę zlecenie z żoną? Czy w tym przypadku będzie należało opłacać składki ZUS?