Najnowsze zmiany przepisów

ZNOSZENIE BARIER ADMINISTRACYJNYCH DLA PRZEDSIĘBIORCÓW - NOWE PRZEPISY

Od 1 lipca br. przedsiębiorcy będą mogli wybrać, czy chcą złożyć oświadczenie pod rygorem odpowiedzialności karnej za składanie fałszywych zeznań, czy dostarczyć organowi właściwe zaświadczenie (np. dotyczące wpisu do ewidencji działalności gospodarczej).

Czy do ustalenia obowiązku ubezpieczeń zleceniobiorcy wystarczy jego pisemne oświadczenie

Planujemy zatrudnić na podstawie umowy zlecenia kilku studentów. Nie wiem, czy wszyscy będą kontynuować naukę od października br. i nie mam pewności, czy będę musiał opłacać składki za te osoby. Czy mogę od nich żądać przedłożenia dokumentów potwierdzających ich status, czy wystarczy samo oświadczenie?

Jakie są zasady odliczania VAT od paliwa do samochodów

Jakie są różnice w definicji samochodu w pdof i VAT? Jak powinno wyglądać zaświadczenie dotyczące pojazdów dla podatku dochodowego, a jak do VAT? Jak wygląda odliczenie paliwa do samochodów w 2011 r.?

Do 30 września br. uczniowie pobierający rentę rodzinną muszą złożyć zaświadczenie do ZUS

Uczniowie i studenci pobierający rentę rodzinną nie tracą do niej prawa za okres wakacyjnej przerwy w edukacji. Natomiast mają obowiązek dostarczenia do ZUS zaświadczenia potwierdzającego fakt kontynuowania nauki.

Czy zaświadczenia wydane do 31 grudnia 2010 r. przez okręgową stację kontroli pojazdów utraciły swoją ważność w 2011 r.

Zaświadczenie wydane do 31 grudnia 2010 r. przez okręgową stację kontroli pojazdów nie utraciło swojej ważności w 2011 r. Nie należy przeprowadzać jeszcze raz tego badania. Tak wynika z wyjaśnień Ministerstwa Finansów z 18 lutego 2011 r.

Jakie są skutki przeprowadzenia badania technicznego pojazdu z opóźnieniem

Jak zatrudniać pracowników tymczasowych po zmianach od 1 czerwca 2017 r.

Obowiązek przedłużania do dnia porodu umowy tymczasowej zawartej z pracownicą w ciąży oraz nowe zasady naliczania wynagrodzenia i ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy – to najważniejsze zmiany, które weszły w życie 1 czerwca 2017 r. w zakresie zatrudniania pracowników tymczasowych.

Kiedy pracownica wymagająca opieki szpitalnej może przerwać dodatkowy urlop macierzyński

Jeżeli pracownica pobierająca zasiłek macierzyński za okres dodatkowego urlopu macierzyńskiego wymaga opieki szpitalnej, może przerwać ten urlop. Warunkiem dopuszczalności przerwania urlopu w takiej sytuacji jest wystąpienie ubezpieczonego ojca dziecka o wypłatę zasiłku macierzyńskiego za pozostały okres.

Udział pełnomocnika w sprawach podatkowych - rozwiązania najczęstszych problemów

W relacjach z organami podatkowymi podatnicy i inne podmioty mogą działać osobiście albo za pośrednictwem pełnomocnika. Znaczenie pełnomocnika w sprawach podatkowych stale wzrasta. Podatnik często nie radzi sobie samodzielnie z fiskalizmem organów podatkowych, nieprecyzyjnymi przepisami prawa podatkowego oraz często sprzecznymi ze sobą interpretacjami tych przepisów.

Samochody osobowe w ustawach podatkowych oraz inne zmiany wprowadzone nowelizacją ustawy o rachunkowości

15 kwietnia br. Sejm uchwalił ustawę o zmianie ustawy o rachunkowości oraz niektórych innych ustaw. Wprowadzone tą ustawą zmiany w ustawie o rachunkowości dotyczą możliwości niezamykania ksiąg rachunkowych w okresie zawieszenia działalności gospodarczej trwającej przez cały rok obrotowy oraz odstąpienia od przeprowadzenia inwentaryzacji w przypadku zawieszenia działalności. Skutki tych zmian opisaliśmy

Czy można odliczać podatek naliczony przy nabywaniu paliwa, jeżeli zaświadczenie powołuje się na uchylone przepisy ustawy o VAT

Przeprowadzone zostało dodatkowe badanie techniczne samochodu, który wykorzystuję w prowadzonej działalności gospodarczej. W zaświadczeniu napisane jest, że dopuszczalna masa całkowita samochodu wynosi 700 kg (z hamulcem 1000 kg) oraz że pojazd spełnia wymagania określone w art. 86 ust. 4 pkt 3 ustawy o VAT. Czy na podstawie tego badania mogę w 2011 r. odliczać VAT od paliwa do tego samochodu i czy

Jakie świadczenia ze stosunku pracy wykazać w ZUS Z-3 do celów wypłaty zasiłku przysługującego po ustaniu zatrudnienia

W podstawie wymiaru zasiłku, który przysługuje pracownikowi po rozwiązaniu stosunku pracy, mogą być uwzględnione również te świadczenia ze stosunku pracy, których nie wolno uwzględniać w podstawie wymiaru zasiłków wypłacanych za czas trwania zatrudnienia. W związku z tym, jeśli pracodawca rozwiąże umowę o pracę z pracownikiem, który ma prawo do zasiłku po ustaniu zatrudnienia, powinien pamiętać, aby

Czy zleceniodawca ma obowiązek wydać zleceniobiorcy dokument potwierdzający okres zatrudnienia i wysokość uzyskanych zarobków

Były zleceniobiorca zwrócił się do naszej firmy z prośbą o wydanie dokumentu potwierdzającego jego okres wykonywania pracy u nas na umowę zlecenia oraz wysokość osiąganych zarobków. Nasza firma zatrudnia głównie osoby na umowę o pracę. Tylko w razie zwiększonej ilości zadań zatrudniane są okresowo osoby na podstawie umowy zlecenia. Czy w przypadku zatrudnienia na umowę zlecenia istnieje obowiązek wydania