Stan likwidacji spółki nie przeszkodzi ZUS wszcząć postępowania o zaległe składki
Od 1 stycznia 2023 r. zmieniły się zasady rozliczania w kosztach podatkowych składek na ZUS finansowanych przez pracodawców. Obecnie o rozliczeniu w kosztach takich składek decyduje ich zapłata w terminie wynikającym z przepisów ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych. Dzięki wprowadzonej zmianie wielu pracodawców szybciej rozliczy składki w kosztach podatkowych.
Kontynuujemy cykl poradników, w których podpowiadamy, jakie działania można podjąć w sytuacji spowolnienia gospodarczego. W poprzednim numerze opisywaliśmy, jak sprawdzić kondycję firmy i zwiększyć jej szanse na przetrwanie w kryzysie. Dziś, w drugim odcinku, radzimy, jakimi metodami poprawić płynność finansową. Wskazujemy m.in., kiedy dozwolona jest optymalizacja podatkowa, jak obniżyć rachunki za
Fundacja, na czele której stoi dyrektor Biura Rzecznika Małych i Średnich Przedsiębiorców, zachęca do składania podpisów pod obywatelskim projektem ustawy. Zbiórkę promuje na swojej stronie internetowej sam rzecznik. Tymczasem projekt nie jest nigdzie dostępny
PROBLEM Czy osoba pracująca w innym kraju UE na podstawie umowy o pracę, po otwarciu JDG w Polsce będzie mogła skorzystać ze obniżonych składek ZUS jeżeli w ciągu poprzednich 60 miesięcy prowadziła już działalność w PL? Jak jest zasada rozpatrywania preferencyjnego ZUS w takich przypadkach? Czy odnosimy się do umów o pracę za granicą czy jednak fakt wcześniejszego prowadzenia działalności jest decydujący
Od 26 października 2022 r. kwota przypisu podstawy składki zdrowotnej dla przedsiębiorców opodatkowanych ryczałtem wzrosła do kwoty 60% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw w IV kwartale roku poprzedniego, włącznie z wypłatami z zysku (w 2022 r. jest to 3732,62 zł). Przypisana miesięcznie wysokość składki zdrowotnej w 2022 r. wyniesie 335,94 zł. Ponadto od tej daty płatnik
Niezależnie od licznych i szeroko opisywanych nowości w CIT w nowelizacji z 7 października 2022 r. znalazły się również poprawki mniejszego kalibru. Są one jednak nie mniej istotne z punktu widzenia płatników podatku dochodowego oraz biur rachunkowych
Inaczej traktuje on dofinansowanie pracodawcy do zwykłego ubezpieczenia, a inaczej, gdy jest ono powiązane z ubezpieczeniowym funduszem kapitałowym. W tym ostatnim przypadku nie zwalnia ze składek - nawet jeśli wsparcie jest przewidziane w regulaminie pracy, a zatrudniony partycypuje w kosztach
Chodzi o sprzedaż w okresie zawieszenia działalności gospodarczej. Jeśli przerwa w jej prowadzeniu wyniesie minimum 60 miesięcy, prowadzący biznes będzie mógł ponownie skorzystać z preferencji składkowych - mimo uzyskanego przychodu. Potwierdził to ZUS w interpretacji indywidualnej
Obowiązkiem płatników składek jest korygowanie dokumentów ubezpieczeniowych - zarówno zgłoszeń do ubezpieczeń jak i rozliczeń z tytułu składek. Powodem korekt są zazwyczaj błędy zidentyfikowane przez płatnika lub wynikłe podczas kontroli ZUS. Korektę dokumentów rozliczeniowych płatnik sporządza w przyjęty dla niego sposób (w programie Płatnik, na PUE ZUS za pomocą e-płatnika lub papierowo, o ile w
Od zleceń zawartych z osobami prowadzącymi małe firmy - niezgłoszone do CEIDG, trzeba płacić składki. Zwolnione są z nich za to osoby korzystające z ulgi na start. Wszyscy wiedzą, że to rozróżnienie nie idzie w parze z celem, jaki przyświecał prawu przedsiębiorców, ale przepisów wciąż nie poprawiono
Prowadzę działalność gospodarczą. Niedługo kończy się urlop rodzicielski mojej żony. Chciałbym przejść na urlop wychowawczy i przejąć opiekę nad dzieckiem na co najmniej rok. Wiem, że za taki okres ZUS może płacić składki za przedsiębiorcę. Czy muszę zawieszać działalność na ten czas? A może wystarczy, że wyznaczę pełnomocnika, który poprowadzi firmę przez najbliższy rok?