Czy pracownikowi przebywającemu na urlopie wychowawczym przysługuje zasiłek opiekuńczy ze zlecenia
W listopadzie 2023 r. pracownik został oddelegowany do pracy w Norwegii. Okres oddelegowania potrwa od 6 listopada do 31 grudnia br. Pracownik 2 i 3 listopada pracował jeszcze w Polsce. Wynagrodzenia są płatne z dołu, ostatniego dnia każdego miesiąca. Jak prawidłowo ustalić podstawę wymiaru składek na ZUS za listopad i grudzień? Wynagrodzenie zagraniczne wynosi 195 kor. za godzinę, a za pracę w Polsce
Jednym z celów nowego rządu może się stać wzmocnienie inspekcji pracy. Związki zawodowe i pracodawcy dostrzegają taką potrzebę, jednak gdy chodzi o wyposażenie PIP w nowe kompetencje – zdania są podzielone
Pracownik stara się o rentę inwalidzką. Jak ją otrzyma, ma zamiar odejść z pracy. Musimy mu więc wypłacić odprawę rentową. W jakim terminie powinniśmy to zrobić?
Mamy niepełnosprawnego pracownika, który korzysta z przerw w pracy przewidzianych dla tej kategorii osób. Jak potraktować te przerwy na potrzeby ustalenia wynagrodzenia dla tego pracownika?
W sierpniu 2023 r. ZUS zaktualizował komentarz do ustawy zasiłkowej. Przedstawił w nim inne niż dotychczas stanowisko dotyczące wliczania do podstawy wymiaru zasiłku (wynagrodzenia chorobowego) przychodu z umowy cywilnoprawnej zawartej z własnym pracownikiem. Uznał, że przychód z takiej umowy należy wliczyć do podstawy zasiłkowej, jeżeli został on wypłacony w okresie uwzględnianym w tej podstawie.
W tym roku zatrudniłem w firmie pierwsze osoby na umowę o pracę. Obecnie pracuje u mnie 5 pracowników. Zbliża się koniec roku i nie wiem, czy mam obowiązek sporządzenia planu urlopów na 2024 r. Czy w takiej małej firmie jak moja też trzeba tworzyć plan urlopów? – pyta Czytelnik z Bydgoszczy.
Przełom roku dla osób zajmujących się zagadnieniami z obszaru kadr i płac wiąże się najczęściej z określonymi obowiązkami. W szczególności dotyczy to obowiązków w zakresie zasiłków z ubezpieczenia społecznego, konieczności skorygowania rocznego odpisu na zfśs, sporządzenia planu urlopów wypoczynkowych czy przygotowania oraz wysyłki deklaracji PIT-4R i informacji podatkowych PIT-11.
Koszty sprzętu jakie poniósł podatnik to 100 000 zł brutto (zapłacił ze swoich środków finansowych). Podatnik otrzymał pomoc de minimis z urzędu marszałkowskiego w kwocie 50 000 zł brutto. Czy w takim przypadku można odliczyć cały podatek naliczony VAT wynikający z faktur otrzymanych od dostawcy? Czy kwota 50 000 zł stanowiąca zwrot części wydatków poniesionych na nabycie środków trwałych stanowi przychód
Unijne rozporządzenie nr 1407/2013 obowiązuje tylko do końca roku, ale pomoc dla przedsiębiorców na jego podstawie może być przyznawana do 30 czerwca 2024 r. Trzeba to jednak odpowiednio zapisać w aktach prawa lokalnego. UOKiK podpowiedział gminom, co powinny zrobić jeszcze przed 31 grudnia br.
Szef Krajowej Administracji Skarbowej odmówił wydania opinii zabezpieczającej, która miałaby chronić członka zarządu przed klauzulą przeciwko unikaniu opodatkowania
W niektórych sytuacjach organy nawet po 1 kwietnia 2024 r. będą musiały rozpatrywać wnioski na starych – korzystniejszych dla inwestorów – zasadach. Wszystko przez furtki w nowelizacji rozporządzenia
Potwierdziły się informacje DGP, że firmy będą dopłacać zatrudnionym do szkieł kontaktowych. Są jednak wątpliwości, czy czasami nie trzeba będzie dofinansować zarówno okularów, jak i soczewek
Decyzja o pozwoleniu na budowę może być obarczona wadą procesową, którą można usunąć w trybie wznowienia postępowania pozwalającego na ponowne rozpoznanie i rozstrzygnięcie sprawy administracyjnej zakończonej decyzją ostateczną
Osoba pracuje na etacie w sp. z o.o. Dodatkowo chce otworzyć działalność gospodarczą. W ramach tej działalności planuje wykonywać dla kontrahenta prowadzącego JDG prace tożsame z tymi, które wykonuje na umowę o pracę. Tym kontrahentem, dla którego będzie świadczyć te prace jest prezes i jednocześnie wspólnik sp. z o.o., w której ta osoba ma zatrudnienie na umowę o pracę. Czy taka zależność wyklucza
Nauczyciel naszej szkoły pochodzi z Kazachstanu. Od 8 lat przebywa w Polsce, od 7 lat jest zatrudniony w naszej szkole w wymiarze pełnego etatu. Przedstawił dokumenty poświadczające zatrudnienie jako nauczyciel w Kazachstanie (księgę pracy) przetłumaczone przez tłumacza przysięgłego. Czy dokumenty potwierdzające zagraniczny staż pracy wliczają się do okresów zatrudnienia uprawniających nauczyciela
Pracownik (kierowca) przebywał cały miesiąc na zwolnieniu lekarskim. Pracodawca chce mu potrącić jakąś kwotę za zniszczenie samochodu. Czy zakładając, że byłoby to tzw. potrącenie dobrowolne, za zgodą pracownika należy zachować kwotę wolną od potrąceń?
Pracownik przekroczył pierwszy próg podatkowy we wrześniu, następnie poinformował pracodawcę, że będzie rozliczał PIT za ten rok wspólnie z małżonką. Kiedy pracodawca powinien uwzględnić oświadczenie pracownika o wspólnym rozliczaniu się z małżonką? Czy pracodawca powinien potrącić z wynagrodzenia zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych?