Od kilku dni notariusze muszą przesyłać skarbówce wypisy aktów notarialnych związanych nie tylko z PCC oraz podatkiem od spadków i darowizn, lecz także z innymi podatkami, takimi jak dochodowy i VAT
ORD-U złożymy w terminie 11 miesięcy po zakończeniu roku, co oznacza że trzeba tę informację złożyć do końca listopada, zamiast do końca marca – jak było do tej pory. Dotyczy to już ORD-U składanego za 2022 r. Ponadto za 4 miesiące fiskus otrzyma dodatkowe dane o nabywanych pojazdach od organów rejestracyjnych. Na ich podstawie będzie ustalał, czy od transakcji powinien być pobrany podatek dochodowy
Ministerstwo Finansów opublikowało interpretację ogólną, w której wyjaśnia wątpliwości co do kręgu podmiotów obowiązanych do składania Szefowi KAS informacji przewidzianej w art. 27 ust. 1e updop oraz w art. 45 ust. 3f updof. Jest to informacja o prawach do spółki nieruchomościowej składana na formularzach CIT-N1, PIT-N1 oraz CIT-N2 i PIT-N2. Przedstawiamy najważniejsze informacje z tej interpretacji
Od marca notariusze będą mieć nieco więcej pracy, a fiskus łatwiejszy dostęp do danych o podatnikach. Zapłacą zaś za to wszystko klienci
Inwentaryzacja ma na celu stwierdzenie stanu rzeczywistego aktywów i pasywów, porównanie go ze stanem ewidencyjnym, zidentyfikowanie i wyjaśnienie różnic, a następnie rozliczenie tych różnic w księgach rachunkowych tak, aby stan ewidencyjny odpowiadał stanowi faktycznemu. Dlatego oprócz samych czynności spisowych, potwierdzania salda czy weryfikacji dokumentów i zapisów księgowych, bardzo istotne jest
Kilkakrotnie w ostatnim czasie szef Krajowej Administracji Skarbowej zmienił interpretacje wydane pięć lat temu przez dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej. Bywa, że czyni to już po przedawnieniu się zobowiązania, o które pytał podatnik
Ulga IP Box dotyczy dochodów z prowadzenia działalności badawczo-rozwojowej, w ramach której przedsiębiorca dąży do opracowania nowego efektu informatycznego. Nie musi w ten sposób powstać całkiem nowa wiedza, którą można by wykorzystać w nowatorski sposób – orzekł WSA w Białymstoku
Niepewność otoczenia gospodarczego – spowodowana głównie agresją Rosji na Ukrainę, ale również pandemią COVID-19, inflacją, rosnącymi kosztami surowców i pracy, sytuacją na rynku energii i ciepła – wymaga uwzględnienia nie tylko w księgach rachunkowych, ale przede wszystkim w sprawozdaniu finansowym, skonsolidowanym sprawozdaniu finansowym i w sprawozdaniu z działalności. Komitet Standardów Rachunkowości
W odniesieniu do części pracowników zatrudnionych w muzeum będącym samorządową instytucją kultury jest stosowany równoważny system czasu pracy. Jednak inni pracownicy, np. administracji czy obsługi, świadczą pracę w podstawowym systemie czasu pracy. Czy w przypadku szczególnych potrzeb pracodawca może polecić pracownikom pracującym w podstawowym systemie czasu pracy świadczenie pracy w święto? – pyta
Rozstrzygając ponownie kwestię zwolnienia z podatku dywidendy wypłaconej przez cypryjską spółkę, organ podatkowy powinien uwzględnić uzyskaną przez podatnika korzystną dla niego interpretację – wyjaśnił Naczelny Sąd Administracyjny w trzech wyrokach
Muzeum jest instytucją kultury. Przedmiotem jego działalności jest między innymi animowanie twórczości dla dzieci i młodzieży, edukacja kulturalna młodego pokolenia oraz przygotowywanie i wspieranie kadr w obszarze twórczości artystycznej i edukacji kulturalnej dzieci i młodzieży. Realizując te zadania, muzeum m.in. organizuje konferencje, seminaria i sesje naukowe poświęcone twórczości dla dzieci
Dziś dla resortu rodziny zaczyna tykać zegar odmierzający trzy lata na stworzenie narzędzia informatycznego do obsługi kadrowo-księgowej dla najmniejszych przedsiębiorców. Pracodawcy sprzyjają pomysłowi, ale nie podoba im się, że z raz powziętej decyzji o wejściu w system nie będzie się można wycofać
Niejasne klauzule będą utrudniać dostawcom internetu blokowanie treści dla dorosłych – twierdzi Urząd Komunikacji Elektronicznej. Z kolei organ ochrony danych osobowych dostrzega ryzyko zbierania wrażliwych informacji o abonentach
PROBLEM Dodatek inflacyjny został wprowadzony na podstawie uchwały zarządu na okres 5 miesięcy. W regulaminie wynagradzania jest zapis, że " Dopuszcza się możliwość wprowadzenia innych niż wskazane w § 7 form wynagradzania, np. system prowizyjny i ryczałtowy. Decyzję w tym zakresie podejmie każdorazowo pracodawca, określając jednocześnie zakres stosowania tej formy wynagradzania, stosowne stawki oraz
