Filtry-
InterpretacjaDecyzja ZUS nr 1193/2018 z dnia 31 października 2018 r., sygn. WPI/200000/43/1193/2018, rok 2018, | 31.10.2018
-
InterpretacjaDecyzja ZUS nr 1178/2018 z dnia 30 października 2018 r., sygn. WPI/200000/43/1178/2018, rok 2018, | 30.10.2018
-
InterpretacjaDecyzja ZUS nr 370/2018 z dnia 26 kwietnia 2018 r., sygn. WPI/200000/43/370/2018, rok 2018, | 26.04.2018
-
InterpretacjaPrzerwy na karmienie piersią a zaświadczenie od lekarza, rok 2017, | 28.08.2017
-
InterpretacjaW jakim wymiarze i do kiedy pracownik może skorzystać z urlopu ojcowskiego?, rok 2017, | 28.08.2017
-
InterpretacjaZ jakich urlopów mogę skorzystać w związku z urodzeniem dziecka?, rok 2017, | 28.08.2017
-
InterpretacjaUrlop wychowawczy - przesłanki, rok 2017, | 26.08.2017
-
InterpretacjaCiąża a godziny nadliczbowe, rok 2017, | 26.08.2017
-
InterpretacjaDo kiedy mogę wykorzystać 2 dni zwolnienia od pracy na opiekę nad dzieckiem z art. 188 k.p.? Dziecko urodziło się 10 lutego 2005 r., rok 2017, | 26.08.2017
-
InterpretacjaCiąża a wypowiedzenie zmieniające, rok 2017, | 26.08.2017
-
InterpretacjaKiedy i na jakiej podstawie pracodawca powinien wyposażyć pracownika w środki ochrony indywidualnej?, rok 2017, | 26.08.2017
-
InterpretacjaWypowiedzenie na urlopie wychowawczym a odprawa pieniężna, rok 2017, | 26.08.2017
-
InterpretacjaCzy pracodawca powinien zapewnić apteczki w zakładzie pracy? Jeżeli tak, to jakie są szczegółowe zasady rozmieszczenia apteczek?, rok 2017, | 26.08.2017
-
InterpretacjaCzy zwolnienie z art. 188 K.p. mogę wykorzystać tylko w pełnych dniach, czy także w godzinach?, rok 2017, | 26.08.2017
-
InterpretacjaZwolnienie lekarskie a odzież i obuwie robocze, rok 2017, | 26.08.2017
-
InterpretacjaJaki jest przebieg kontroli legalności zatrudnienia?, rok 2017, | 25.08.2017
-
InterpretacjaKiedy pracownik powinien otrzymać umowę o pracę i czy powinna być ona zawarta na piśmie?, rok 2017, | 25.08.2017
-
InterpretacjaCo musi zawierać umowa o pracę z pracownikami wysyłanymi za granicę?, rok 2017, | 25.08.2017
-
InterpretacjaDecyzja ZUS nr 259 z dnia 17 sierpnia 2017 r., sygn. DI/100000/43/615/2017, rok 2017, | 17.08.2017
-
InterpretacjaCzy za badania lekarskie (wstępne, okresowe, kontrolne) płaci pracownik czy koszty tych badań pokrywa pracodawca?, rok 2017, | 11.08.2017
-
InterpretacjaJakie wymagania powinny spełniać dostarczane pracownikom środki ochrony indywidualnej?, rok 2017, | 11.08.2017
-
InterpretacjaCzy pracownik zatrudniony na podstawie umowy cywilnoprawnej musi odbyć badania lekarskie i szkolenie bhp?, rok 2017, | 11.08.2017
-
InterpretacjaWypadki i choroby zawodowe, rok 2017, | 11.08.2017
-
InterpretacjaCzy każdy pracownik przed przystąpieniem do pracy musi odbyć szkolenie bhp?, rok 2017, | 11.08.2017
POTRZEBUJESZ POMOCY?Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
