Wzrost wielokrotności kwoty bazowej stanowiącej przeciętne uposażenie żołnierzy zawodowych
Zatrudniony u nas pracownik jest weteranem wojennym, w związku z czym, zgodnie z art. 35 ustawy z dnia 19 sierpnia 2011r. o weteranach działań poza granicami kraju, przysługuje mu 5 dni dodatkowego urlopu. Czy przy rozwiązaniu umowy w maju z tym pracownikiem musimy rozliczyć go z dodatkowego urlopu?
Pracownik urzędu dostarczył kserokopię książeczki wojskowej, z której wynika, że przez kilka miesięcy odbywał służbę wojskową. Zarówno przed, jak i po odbyciu służby nie pracował. Czy okres odbywania służby wojskowej należy zaliczyć do stażu pracy?