Dodatkowe 3 tys. zł trafi do opozycjonistów do końca marca przyszłego roku
Dzięki podwyżce minimalnej pensji wyższe będą też inne świadczenia. Ale i tak może to nie zrekompensować inflacji. Mimo to nie będzie dodatkowej podwyżki najniższego wynagrodzenia w lipcu 2022 r.
Na trzy dni przed wejściem w życie zmian podwyższających grzywny za wykroczenia drogowe policja nie wiedziała, jaki taryfikator ma stosować
Bruksela określi, jakie aktywności dużych firm można uznać za ekologiczne. A nieposłuszne podmioty odetnie od finansowania. Przepisy taksonomii lada moment wchodzą w życie i mogą być istotne także dla sektora MŚP
Pracownik, który ukończył 50 lat, od 10 grudnia przebywa w szpitalu, wcześniej, tj. w 2021 r., nie przebywał na zwolnieniu lekarskim. Choroba zapewne potrwa do 2022 r. Jakie świadczenia związane z chorobą będą przysługiwały pracownikowi, w jakiej wysokości płacić ewentualny zasiłek? Jaka będzie podstawa wymiaru chorobowego w razie przerwy w niezdolności do pracy, tzn. kiedy ustalić ją na nowo, a kiedy
Opłaty pobierane przez samorządy z tytułu przekształcenia użytkowania wieczystego nieruchomości we własność zawierają w sobie podatek od towarów i usług niezależnie od tego, czy takie użytkowanie zostało ustanowione przed 1 maja 2004 r. czy po tej dacie - wynika z najnowszej interpretacji ogólnej ministra finansów
Chcielibyśmy skorygować podstawę składek za naszych ubezpieczonych za 2016 r. Okazało się, że była ona błędna. Czy będzie to możliwe w 2022 r.? Słyszeliśmy, że zmieniają się przepisy w tym zakresie, a my nie zdążymy dokonać korekt jeszcze w 2021 r.
Po pierwsze, rewolucja w składce zdrowotnej dla wszystkich. Po drugie, dla prowadzących działalność gospodarczą - dodatkowo zróżnicowane zasady jej ustalania, a przy podatku liniowym legislacyjne utrudnienia. Szykujmy się też na zmiany w dokumentacji rozliczeniowej
Od 1 stycznia 2022 r. zaczną obowiązywać zmiany dotyczące ubezpieczenia chorobowego, egzekucji należności do ZUS oraz świadczeń emerytalnych i rentowych
Krystian Karol Krasowski: Im bardziej zwiększamy wynagrodzenia bez przekazania pieniędzy, tym bardziej prawdopodobne jest, że dyrektorzy nie będą zatrudniać personelu pomocniczego, ale angażować firmy zewnętrzne. Pracownicy na tym stracą
Opiekun, który może zająć się dzieckiem i nie musi korzystać z opieki zapewnionej przez szkołę, otrzyma dodatkowy zasiłek opiekuńczy - twierdzi ZUS w odpowiedzi na pytanie DGP. To ważne, bowiem przepisy mogą budzić wątpliwości interpretacyjne
Rewolucja w Karcie nauczyciela, a także rozszerzenie uprawnień kuratorów mogą nie wejść w życie. W efekcie nauczyciele mogą nie dostać obiecanych podwyżek