Wyrok WSA w Poznaniu z dnia 15 września 2022 r., sygn. II SAB/Po 104/22
Projekt ustawy o zatrudnianiu cudzoziemców, który zakłada uproszczenie procedur, wydłużenie zatrudniania cudzoziemca na podstawie oświadczenia do 24 miesięcy, likwidację tzw. testu rynku pracy i uproszczenia dotyczące przedłużenia zatrudnienia trafił do uzgodnień, wynika z informacji na stronach Rządowego Centrum Legislacji (RCL).
Na podstawie nowych, uproszczonych przepisów pracodawcy zgłosili zatrudnienie około 450 tys. obywateli Ukrainy, którzy przybyli do Polski po 24 lutego - poinformowała minister rodziny i polityki społecznej Marlena Maląg. Nowe regulacje dotyczące zatrudniania Ukraińców weszły w życie w połowie marca.
Pracodawcy obawiają się, że wnioski uciekinierów przed rosyjską agresją już niedługo zablokują urzędy wojewódzkie, i podpowiadają rządowi, jak rozwiązać ten problem
Niektórzy obywatele Ukrainy przebywający w Polsce po agresji Rosji na ich kraj mogą mieć problemy podatkowe. Mogą być bowiem uznani za rezydentów podatkowych zarówno i w w Ukrainie, jak i w Polsce. Rzecznik Praw Obywatelskich zwraca się do Minister Finansów w sprawie dodatkowych działań dla pomocy uchodźcom z Ukrainy w sprawach podatkowych.
Od 18 sierpnia 2022 r. obowiązują szczególne regulacje zapewniające przedłużenie uprawnień pobytowych oraz określonych dokumentów obywateli Białorusi, którzy wykonują transport drogowy lub niezarobkowy przewóz drogowy na rzecz przewoźników drogowych lub przedsiębiorców mających siedzibę na terytorium Polski.
Od 29 lipca 2022 r. obowiązują nowe rozwiązania usprawniające procedurę legalizacji zatrudnienia cudziemców oraz zmieniające formę składania wniosków o zezwolenie na pracę i rejestrację w ewidencji oświadczeń o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi poprzez specjalny system teleinformatyczny. W wyniku tego wprowadzone zostały także nowe wzory wniosków i oświadczeń dotyczących zatrudniania cudzoziemców
Jeśli dotychczasowe stanowisko pracy zostało zlikwidowane, trzeba zapewnić jej nowe, co wymaga jednak zmiany zezwolenia na pracę. Dopóki nowa decyzja nie zostanie wydana, kobieta nie może pracować, mimo to, co do zasady, będzie jej przysługiwało wynagrodzenie
Nowe przepisy wprowadzają na stałe pewne rozwiązania stosowane już przez urzędy w praktyce. Są także szansą na większą elektronizację, którą niedługo będą objęte procedury zatrudniania obcokrajowców
Liczba obcokrajowców na polskim rynku pracy szybko rośnie. Najliczniejszą grupą są już od lat obywatele Ukrainy, których teraz dodatkowo przybywa w związku z wojną za wschodnią granicą. Z danych MRiPS wynika, że na koniec lipca 736 tys. Ukraińców pracowało i odprowadzało składki. Kontrole Państwowej Inspekcji Pracy w zakresie legalności zatrudnienia cudzoziemców wciąż wykazują szereg nieprawidłowości
Od 29 lipca 2022 r. obowiązują nowe rozwiązania usprawniające procedurę legalizacji zatrudnienia cudziemców oraz zmieniające formę składania wniosków o zezwolenie na pracę i rejestrację w ewidencji oświadczeń o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi poprzez specjalny system teleinformatyczny. W wyniku tego wprowadzone zostały także nowe wzory wniosków i oświadczeń dotyczących zatrudniania cudzoziemców
Liczba osób, które w zgłoszeniu do ubezpieczeń emerytalnego i rentowych podały obywatelstwo inne niż polskie, przekroczyła milion. – To oznacza, że ponad milion cudzoziemców pracuje w Polsce legalnie – wyjaśnia minister rodziny i polityki społecznej Marlena Maląg. Największą grupę stanowią obywatele Ukrainy, na drugim miejscu są Białorusini, a dalej – Gruzini.