Wyrok WSA we Wrocławiu z dnia 9 kwietnia 2013 r., sygn. IV SA/Wr 769/12

 

Wojewódzki Sąd Administracyjny we Wrocławiu w składzie następującym: Przewodniczący Sędzia WSA Lidia Serwiniowska (sprawozdawca), Sędzia WSA Wanda Wiatkowska-Ilków, Sędzia WSA Alojzy Wyszkowski, Protokolant Katarzyna Leśniowska, po rozpoznaniu w Wydziale IV na rozprawie w dniu 19 marca 2013 r. sprawy ze skargi A. Ż. na decyzje Okręgowego Inspektora Pracy we W. z dnia [...], nr [...] w przedmiocie odmowy nakazania umieszczenia pracownika w ewidencji pracowników wykonujących prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze oddala skargę.

Uzasadnienie

Zaskarżoną decyzją z dnia [...], nr [...] Okręgowy Inspektor Pracy we W. utrzymał w mocy decyzję Państwowej Inspekcji Pracy we W. z dnia [...], nr [...] wydaną na podstawie art. 33 ust. 1 pkt 1 i art. 11 a ustawy z dnia 13 kwietnia 2007 r. o Państwowej Inspekcji Pracy (Dz. U. nr 89, poz. 589 ze zm.) w związku z art. 104 § 1 ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (t. j. Dz. U. z 2000 r. nr 98, poz. 1071 ze zm.), odmawiającą nakazania umieszczenia A. Ż., dalej skarżący, w ewidencji pracowników wykonujących prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, o której mowa w art. 41 ust. 4 pkt 2 ustawy z dnia 19 grudnia 2008 r. o emeryturach pomostowych (Dz. U. nr 237, poz. 1656 ze zm.), dalej ustawa.

W uzasadnieniu organ I instancji podał, że skarżący pismem z dnia 24 stycznia 2012 r. wniósł do Państwowej Inspekcji Pracy skargę na pracodawcę: [...] S. A. Oddział Zakłady Wzbogacanie Rud (ZWR) w P., dalej pracodawca, w związku z wykreśleniem stanowiska pracy automatyk z wykazu stanowisk pracy, na których wykonywane są prace w warunkach szczególnych lub o szczególnym charakterze. Ustalono, że skarżący jest zatrudniony u pracodawcy na stanowisku automatyka w Oddziale Zakładów Wzbogacania Rudy (ZWR) na Oddziale Automatyki w Rejonie P. (TAP) na podstawie umowy o pracę.

Na podstawie ustaleń poczynionych podczas kontroli przeprowadzonej w marcu 2012 r. inspektor pracy stwierdził, że pracodawca w 2010 r. ustalił wykaz stanowisk pracy, na których pracownicy wykonują prace w warunkach szczególnych w rozumieniu przepisów ustawy o emeryturach pomostowych. Kwalifikacji stanowisk dokonano w oparciu o pkt 1 załącznika nr 1 do ustawy "Prace bezpośrednio przy przeróbce mechanicznej węgla oraz rud metali lub ich wzbogacaniu". W grudniu 2011 r. pracodawca, po zweryfikowaniu przesłanek, które zadecydowały o zakwalifikowaniu niektórych stanowisk pracy do wykazu stanowisk pracy wykonywanych w warunkach szczególnych lub o szczególnym charakterze, zdecydował o wykreśleniu z tego wykazu stanowisk pracy m.in. automatyków. W rezultacie pracownicy zatrudnieni na tych stanowiskach (w tym skarżący) zostali wykreśleni z ewidencji pracowników wykonujących pracę w warunkach szczególnych lub o szczególnym charakterze.