Decyzja ZUS nr 1326/2016 z dnia 11 stycznia 2017 r., sygn. WPI/200000/43/1326/2016

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne dla pracowników w zagranicznej podróży służbowej (Szwecja).

Na podstawie art. 10 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności gospodarczej (t.j. Dz.U. z 2016 r. poz. 1829 ze zm.) w związku z art. 83d ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (t.j. Dz. U. z 2016 r. poz. 963 ze zm.) Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Lublinie uznaje za nieprawidłowe stanowisko przedsiębiorcy: ................ zawarte we wniosku złożonym w dniu 05 grudnia 2016 r., uzupełnionym w dniu 04 stycznia 2017 r. w zakresie ustalenia podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne pracownika będącego w zagranicznej podróży służbowej (Szwecja) na podstawie § 2 ust. 1 pkt 16 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 18 grudnia 1998 r. w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe.

Uzasadnienie

W dniu 05 grudnia 2016 r. do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Lublinie wpłynął wniosek przedsiębiorcy:......................... o wydanie pisemnej interpretacji przepisów w trybie art. 10 ustawy o swobodzie działalności gospodarczej. Powyższy wniosek został przez Wnioskodawcę uzupełniony w dniu 04 stycznia 2017 r.

Wnioskodawca w opisie stanu faktycznego przedstawił, że działalność gospodarczą prowadzi nieprzerwanie od ............ 2001 r. Usługi polegają na montażu instalacji tryskaczowych na obiektach. Obecnie prace wykonywane są wyłącznie na obiektach znajdujących się na terenie kraju przy pomocy zatrudnionego pracownika i podwykonawców.