Decyzja ZUS nr 207 z dnia 20 czerwca 2017 r., sygn. DI/100000/43/581/2017

Nieuwzględnienia w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne wartości pakietów medycznych, wartości składki ubezpieczenia na życie, współfinansowanych przez pracodawcę pracownikom

Na podstawie art. 10 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności gospodarczej (t, j. Dz. U. z 2016 r., poz.1829 ze zm.) w związku z art. 83d ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (t. j. Dz. U. z 2016 r., poz. 963 ze zm.), Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Gdańsku uznaje za prawidłowe stanowisko przedstawione we wniosku przedsiębiorcy........................... z siedzibą w ................. z dnia 28 kwietnia 2017 r., złożonym w dniu 2 maja 2017 r. w przedmiocie nieuwzględnienia w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne wartości pakietów medycznych, wartości składki ubezpieczenia na życie, współfinansowanych przez pracodawcę pracownikom.

Uzasadnienie

Dnia 2 maja 2017 r. do Oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w Gdańsku wpłynął wniosek z dnia 28 kwietnia 2017 r. złożony przez przedsiębiorcę.............................. z siedzibą w ................. o wydanie pisemnej interpretacji w trybie art. 10 ustawy o swobodzie działalności gospodarczej. Wniosek został uzupełniony pismem z dnia 5 czerwca 2017 r., doręczonym w dniu 9 czerwca 2017r.

Wnioskodawca w treści wniosku wskazał, że zatrudnia pracowników, a zatem ma status pracodawcy. Wnioskodawca wskazuje, że w spółce nie obowiązuje Zakładowy Układ Zbiorowy Pracy, lecz Regulamin Wynagradzania z dnia .................. r.

Wnioskodawca wprowadzi) w nim zmiany, aby umożliwić pracownikom:

1. nabycie dodatkowego świadczenia w postaci uprawnienia do korzystania z usług medycznych dla siebie oraz członków ich rodzin, tzw. Pakietu Medycznego;

2. nabycie dodatkowego świadczenia w postaci objęcia pracownika ubezpieczeniem na życie, w którym uprawnionym do otrzymania świadczenia ubezpieczeniowego będzie pracownik.