Decyzja ZUS nr 742/2013 z dnia 5 czerwca 2013 r., sygn. WPI/200000/451/742/2013

Składki na FEP w kontekście braku w przyszłości prawa do emerytury pomostowej

Na podstawie art. 10 ust. 1 i ust. 5 ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności gospodarczej (t.j. Dz. U. z 2010 r., nr 220, poz. 1447 z późn. zm.) w związku żart. 83d ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (t.j. Dz.U. z 2009 r., nr 205, poz. 1585 z późn. zm.), Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Lublinie uznaje za nieprawidłowe stanowisko zawarte we wniosku złożonym w dniu 24.05.2013 r. przez przedsiębiorcę ......... w sprawie braku obowiązku opłacania składek na Fundusz Emerytur Pomostowych od wynagrodzeń pracowników wykonujących pracę w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze.

Uzasadnienie

W dniu 24.05.2013 r. do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Lublinie wpłynął wniosek przedsiębiorcy ............... reprezentowanego przez radcę prawnego .......... , 0 wydanie pisemnej interpretacji w trybie art. 10 ustawy o swobodzie działalności gospodarczej.

Wnioskodawca wskazał, że ............ Spółka ........... jest płatnikiem składek na Fundusz Emerytur Pomostowych (FEP) zgodnie z ustawą z dnia 19 grudnia 2008 r. o emeryturach pomostowych (Dz.U. Nr 237, poz. 1656 z późn. zm.) Spotka założyła rejestry, o jakich mowa w art. 41 cytowanej ustawy tj.:

1. centralny rejestr stanowisk pracy, na których są wykonywane prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze,

2. centralny rejestr pracowników wykonujących prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, za których przewidziany jest obowiązek opłacania składek na FEP,

Obecnie Spółka składa deklaracje i opłaca składki na FEP od pracowników, z czego uznaje, że co najmniej ... pracowników, odnosząc się do deklaracji za miesiąc grudzień 2012 r., nie nabędzie nigdy prawa do emerytury pomostowej.

W związku z powyższym Wnioskodawca powziął wątpliwość w kwestii czy należy odprowadzać składki na Fundusz Emerytur Pomostowych od wynagrodzeń pracowników wykonujących pracę w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze i umieszczonych we wskazanej powyżej ewidencji, w stosunku do których obecnie wiadomo, że nie nabędą prawa do emerytury pomostowej gdyż nie spełniają chociażby jednej z przesłanek ustalonych w art. 4 ustawy o emeryturach pomostowych.