Interpretacja indywidualna z dnia 24.05.2019, sygn. 0112-KDIL3-1.4011.93.2019.1.AG, Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, sygn. 0112-KDIL3-1.4011.93.2019.1.AG

Kwota odszkodowania wypłaconego Wnioskodawcy przez byłego pracodawcę, na mocy zawartej ugody na gruncie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych stanowi przychód podlegający opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych. Przychód ten nie korzysta ze zwolnienia z opodatkowania.

Na podstawie art. 13 § 2a, art. 14b § 1 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (Dz. U. z 2019 r., poz. 900) Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej stwierdza, że stanowisko Wnioskodawcy przedstawione we wniosku z dnia 10 kwietnia 2019 r. (data wpływu 10 kwietnia 2019 r.) o wydanie interpretacji przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie zwolnienia przedmiotowego dotyczącego odszkodowania otrzymanego od byłego pracodawcy jest nieprawidłowe.

UZASADNIENIE

W dniu 10 kwietnia 2019 r. wpłynął do tutejszego organu ww. wniosek o wydanie interpretacji indywidualnej dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie zwolnienia przedmiotowego dotyczącego odszkodowania otrzymanego od byłego pracodawcy.

We wniosku przedstawiono następujący stan faktyczny.

Z dniem 17.09.2015 r. pracodawca A Sp. z o.o. (dalej: A lub Pozwana) rozwiązał z Wnioskodawcą (dalej także: Powódka) umowę o pracę na podstawie art. 30 § 1 pkt 1 oraz art. 52 § 1 pkt 1 Kodeksu Pracy. Dnia 01.10.2015 r. Wnioskodawca złożył do Sądu Rejonowego () Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych Odwołanie od rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia zawartej na czas nieokreślony.

Roszczenia Wnioskodawcy były następujące:

1. zasądzenie od Pozwanej na rzecz Powódki kwoty () zł brutto (1 - krotność wynagrodzenia miesięcznego) wraz z ustawowymi odsetkami od dnia doręczenia Pozwanej odpisu pozwu do dnia zapłaty, tytułem odszkodowania za rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z naruszeniem przepisów prawa;
2. zasądzenie od Pozwanej na rzecz Powódki wynagrodzenia za cały okres pozostawania bez pracy, tj. od dnia 17.09.2015 r. do dnia wydania wyroku w pierwszej instancji;