Interpretacja indywidualna z dnia 26.04.2016, sygn. ILPB2/4411-1-295/16-2/AK, Dyrektor Izby Skarbowej w Poznaniu, sygn. ILPB2/4411-1-295/16-2/AK

Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie zwolnienia przedmiotowego.

Na podstawie art. 14b § 1 i § 6 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (Dz. U. z 2015 r., poz. 613, z późn. zm.) oraz § 5 pkt 4 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 22 kwietnia 2015 r. w sprawie upoważnienia do wydawania interpretacji przepisów prawa podatkowego (Dz. U. z 2015 r., poz. 643) Dyrektor Izby Skarbowej w Poznaniu działający w imieniu Ministra Finansów stwierdza, że stanowisko Pana przedstawione we wniosku z dnia 1 marca 2016 r. (data wpływu 8 marca 2016 r.) o wydanie interpretacji przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie zwolnienia przedmiotowego jest nieprawidłowe.

UZASADNIENIE

W dniu 8 marca 2016 r. został złożony ww. wniosek o wydanie interpretacji indywidualnej dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie zwolnienia przedmiotowego.

We wniosku przedstawiono następujący stan faktyczny.

Wnioskodawca był zatrudniony na umowie na czas nieokreślony do dnia 31 stycznia 2015 r. na stanowisku dyspozytora.

Z tytułu rozwiązania umowy o pracę Zainteresowany otrzymał świadczenie finansowe w wysokości 90 000,00 tyś zł brutto (słownie dziewięćdziesiąt tysięcy zł), przy czym nazwa tego świadczenia brzmiała rekompensata wynikająca z 4 pkt 5 Regulaminu Programu Dobrowolnych Odejść dla Pracowników, od którego odprowadzono podatek w wysokości 16 200,00 zł (słownie szesnaście tysięcy dwieście zł).

Regulamin Dobrowolnych Odejść jest regulaminem o którym mowa w art. 9 § 1 ustawy Kodeks pracy. Otrzymane świadczenie zostało wypłacone jako druga rata w drodze porozumienia z pracodawcą 28 stycznia 2016 r. i wynikało wprost z opisanego regulaminu Dobrowolnych Odejść.

Przedmiotowe świadczenie (rekompensata) stanowi odszkodowanie lub zadośćuczynienie zgodnie z art. 9 § 1 ustawy Kodeks pracy.