Interpretacja indywidualna z dnia 07.02.2013, sygn. IPPB4/415-943/12-2/SP, Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie, sygn. IPPB4/415-943/12-2/SP

Stwierdzić należy, iż dochody osiągane przez Wnioskodawcę z tytułu pracy wykonywanej w Polsce, po przekroczeniu pobytu na terytorium Polski przez okres dłuższy niż 183 dni w okresie następujących po sobie 12 miesięcy, podlegają opodatkowaniu w Polsce, a Wnioskodawca zobowiązany jest do samodzielnego wpłacania zaliczek na podatek dochody od osób fizycznych na podstawie art. 44 ust. 3d ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.

Na podstawie art. 14b § 1 i § 6 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (t. j. Dz. U. z 2012 r. poz. 749 ze zm.) oraz § 8 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 czerwca 2007 r. w sprawie upoważnienia do wydawania interpretacji przepisów prawa podatkowego (Dz. U. Nr 112, poz. 770 ze zm.) Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie działając w imieniu Ministra Finansów stwierdza, że stanowisko Pana przedstawione we wniosku z dnia 15.11.2012 r. (data wpływu 19.11.2012. r.) o udzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie opodatkowania dochodów uzyskiwanych tytułem pracy wykonywanej na terytorium Polski przez osobę mającą miejsce zamieszkania w Wielkiej Brytanii jest nieprawidłowe.

UZASADNIENIE

W dniu 19.11.2012 r. został złożony ww. wniosek o udzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego w indywidualnej sprawie dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie opodatkowania dochodów uzyskiwanych tytułem pracy wykonywanej na terytorium Polski przez osobę mającą miejsce zamieszkania w Wielkiej Brytanii.

W przedmiotowym wniosku został przedstawiony następujący stan faktyczny.

Wnioskodawca w dniu 31 lipca 2012 r. jest obywatelem polskim oraz brytyjskim rezydentem podatkowymi i nie jest polskim rezydentem podatkowym. Jest zatrudniony na podstawie umowy o pracę przez pracodawcę, mającego siedzibę w Wielkiej Brytanii. Praca wykonywana jest na terytorium Wielkiej Brytanii, a wynagrodzenie otrzymuje od pracodawcy brytyjskiego w złotówkach, pracodawca odprowadza również wszelkie podatki w Wielkiej Brytanii. Obecnie Wnioskodawca zamieszkuje wraz z żoną w Wielkiej Brytanii. Żona aktualnie nie pracuje. Wnioskodawca jest pod opieką prywatnej opieki zdrowotnej w Wielkiej Brytanii. Najbliższa Jego rodzina zamieszkuje również w Wielkiej Brytanii.