Interpretacja indywidualna z dnia 16.07.2013, sygn. IBPBII/1/415-437/13/BJ, Dyrektor Izby Skarbowej w Katowicach, sygn. IBPBII/1/415-437/13/BJ

Czy otrzymane przez pracowników nagrody (zaproszenia) o jednorazowej wartości nieprzekraczającej kwoty 760 zł będą korzystały ze zwolnienia, o którym mowa w art. 21 ust. 1 pkt 68, a w związku z tym Spółka nie będzie zobowiązana, jako płatnik do pobrania podatku dochodowego od osób fizycznych?

Na podstawie art. 14b § 1 i § 6 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (Dz. U. z 2012 r., poz. 749, z późn. zm.) oraz § 5 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 czerwca 2007 r. w sprawie upoważnienia do wydawania interpretacji przepisów prawa podatkowego (Dz. U. Nr 112, poz. 770, z późn. zm.) Dyrektor Izby Skarbowej w Katowicach działając w imieniu Ministra Finansów stwierdza, że stanowisko Wnioskodawcy, przedstawione we wniosku z dnia 09 kwietnia 2013 r. (data wpływu do tut. Biura 16 kwietnia 2013 r.) o udzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie opodatkowania nagród przekazanych pracownikom z tytułu wygranej w konkursie - jest nieprawidłowe.

UZASADNIENIE

W dniu 16 kwietnia 2013 r. do tut. Biura wpłynął ww. wniosek o dzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego w indywidualnej sprawie dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie opodatkowania nagród przekazanych pracownikom z tytułu wygranej w konkursie.

W przedmiotowym wniosku został przedstawiony następujący stan faktyczny:

Wnioskodawca (Spółka) prowadzi działalność w zakresie produkcji oraz sprzedaży węgla energetycznego.

Wnioskodawca organizuje dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych konkurs. Celem konkursu jest:

• wyróżnienie oraz nagrodzenie tych pracowników, którzy w swojej pracy zawodowej prezentują wysoki poziom bezpieczeństwa pracy,
• inspirowanie, zachęcanie i motywowanie załogi kopalni do wspólnego, solidarnego i ciągłego podnoszenia poziomu bezpieczeństwa pracy.