Interpretacja indywidualna z dnia 21.03.2013, sygn. ILPP4/443-5/13-2/ISN, Dyrektor Izby Skarbowej w Poznaniu, sygn. ILPP4/443-5/13-2/ISN

Podatek od towarów i usług w zakresie opodatkowania oraz udokumentowania otrzymanej premii pieniężnej.

Na podstawie art. 14b § 1 i § 6 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (t. j. Dz. U. z 2012 r., poz. 749 ze zm.) oraz § 2 i § 6 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 czerwca 2007 r. w sprawie upoważnienia do wydawania interpretacji przepisów prawa podatkowego (Dz. U. Nr 112, poz. 770 ze zm.) Dyrektor Izby Skarbowej w Poznaniu działając w imieniu Ministra Finansów stwierdza, że stanowisko Spółki Akcyjnej, przedstawione we wniosku z dnia 21 grudnia 2012 r. (data wpływu 24 grudnia 2012 r.) o udzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku od towarów i usług w zakresie opodatkowania oraz udokumentowania otrzymanej premii pieniężnej jest nieprawidłowe.

UZASADNIENIE

W dniu 24 grudnia 2012 r. został złożony ww. wniosek o udzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego w indywidualnej sprawie dotyczącej podatku od towarów i usług w zakresie opodatkowania oraz udokumentowania otrzymanej premii pieniężnej.

W przedmiotowym wniosku zostało przedstawione następujące zdarzenie przyszłe.

A S.A. zwany dalej Spółką, prowadzi działalność gospodarczą polegającą na sprzedaży artykułów RTV-AGD. Działalność ta podlega opodatkowaniu podatkiem VAT. Spółka planuje wynająć powierzchnię magazynową oraz biurową w budynku xx w nieruchomości znanej jako B od spółki C Sp. z o.o. III (dalej: Wynajmujący). Strony postanowiły zawrzeć umowę najmu w formie pisemnej.

W celu zachęcenia Spółki do zawarcia przedmiotowej umowy najmu Wynajmujący, zgodnie z działem 11 pkt 36 umowy najmu, zobowiązuje się zapłacić Spółce premię pieniężną. Kwota premii pieniężnej należna będzie Spółce za sam fakt przystąpienia do zawarcia umowy najmu i zgodę na zaproponowane przez Wynajmującego warunki wynajmu.

Co do zasady wypłacona Spółce premia pieniężna nie będzie musiała być przez nią zwrócona w przypadku wcześniejszego wypowiedzenia stosunku najmu z przyczyn niezależnych od Spółki. W przypadku wypowiedzenia umowy najmu z przyczyn zależnych od Spółki, będzie ona zobowiązana do zwrotu otrzymanej premii pieniężnej w wysokości odpowiadającej stosunkowi okresu najmu do pozostałego okresu najmu liczonego od daty wcześniejszego rozwiązania umowy najmu.