Interpretacja indywidualna z dnia 30.03.2012, sygn. IPPB1/415-56/12-2/AM, Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie, sygn. IPPB1/415-56/12-2/AM

Wartość wynagrodzenia brutto uzyskiwanego przez Wnioskodawcę zatrudnionego przez spółkę osobową, w której jest wspólnikiem na podstawie umowy o pracę, nie może być zaliczona do kosztów uzyskania przychodu z pozarolniczej działalności gospodarczej, co wynika z treści art. 23 ust. 1 pkt 10 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. Natomiast składki na ubezpieczenie społeczne związane z zatrudnieniem Wnioskodawcy na podstawie umowy o pracę przez spółkę, w części, w której zobowiązany do ich uiszczania jest pracodawca - spółka, stanowią koszty uzyskania przychodów Wnioskodawcy proporcjonalnie do posiadanego przez niego udziału w zyskach spółki zgodnie z treścią art. 8 ust. 2 pkt 1 powoływanej ustawy.

Na podstawie art. 14b § 1 i § 6 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (t. j. Dz. U. z 2005 r. Nr 8, poz. 60 ze zm.) oraz § 7 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 czerwca 2007 r. w sprawie upoważnienia do wydawania interpretacji przepisów prawa podatkowego (Dz. U. Nr 112, poz. 770 ze zm.) Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie działając w imieniu Ministra Finansów stwierdza, że stanowisko Pana przedstawione we wniosku z dnia 18.01.2012 r. (data wpływu 23.01.2012 r.) o udzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie możliwości zaliczenia przez wspólnika świadczącego pracę na rzecz spółki na podstawie umowy o pracę do kosztów uzyskania przychodów wynagrodzenia brutto oraz składek ZUS w części płaconej przez płatnika (spółkę)