Interpretacja indywidualna z dnia 02.07.2009, sygn. ITPB2/415-398/09/ENB, Dyrektor Izby Skarbowej w Bydgoszczy, sygn. ITPB2/415-398/09/ENB

1. Czy prawidłowe jest potrącenie podatku dochodowego od wynagrodzenia należnego, wypłaconego po dacie zgonu pracownika?
2. Czy prawidłowe jest wystawienie informacji PIT-11 dla osób dziedziczących?
3. Czy płatnika obowiązuje również późniejszy akt notarialny umowa działu spadku i podział majątku?

Na podstawie art. 14b § 1 i § 6 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (t. j. Dz. U. z 2005 r. Nr 8, poz. 60 ze zm.) oraz § 4 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 czerwca 2007 r. w sprawie upoważnienia do wydawania interpretacji przepisów prawa podatkowego (Dz. U. Nr 112, poz. 770 ze zm.) Dyrektor Izby Skarbowej w Bydgoszczy, działając w imieniu Ministra Finansów, stwierdza, że stanowisko Wnioskodawcy przedstawione we wniosku z dnia 15 kwietnia 2009 r. (data wpływu 20 kwietnia 2009 r.) uzupełnionym pismem z dnia 15 czerwca 2009 r. (data wpływu 18 czerwca 2009 r.) o udzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie sposobu opodatkowania wynagrodzenia wypłaconego po śmierci pracownika - jest nieprawidłowe.

UZASADNIENIE

W dniu 20 kwietnia 2009 r. został złożony wniosek o udzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego w sprawie dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie sposobu opodatkowania wynagrodzenia wypłaconego po śmierci pracownika. Z uwagi na stwierdzone we wniosku braki formalne, wezwano Wnioskodawcę pismem z dnia 9 czerwca 2009 r. do ich uzupełnienia. Wniosek uzupełniony został w dniu 18 czerwca 2009 r.