Postanowienie SN z dnia 13 lutego 2019 r., sygn. III UK 149/18

Kwalifikacja pracy jako zatrudnienia w warunkach szczególnych odbywa się na podstawie kryterium stanowiskowo-branżowego, co oznacza że sporne zatrudnienie powinno być wykonywane na stanowisko w określonej branży, w której panują uciążliwe warunki w szkodliwym środowisku pracy.

Teza od Redakcji

Sąd Najwyższy w składzie:

SSN Zbigniew Myszka

w sprawie z odwołania R. K. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddziału w L. o emeryturę, po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w dniu 13 lutego 2019 r., skargi kasacyjnej odwołującego się od wyroku Sądu Apelacyjnego w [...] z dnia 24 stycznia 2018 r., sygn. akt III AUa [...],

odmawia przyjęcia skargi kasacyjnej do rozpoznania, bez obciążania skarżącego kosztami zastępstwa procesowego pozwanego w postępowaniu kasacyjnym.

Uzasadnienie

Sąd Apelacyjny w [...] III Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych wyrokiem z dnia 24 stycznia 2018 r., po rozpoznaniu apelacji organu rentowego od wyroku Sądu Okręgowego w L. z dnia 19 kwietnia 2017 r., zmienił zaskarżony wyrok i oddalił odwołanie wnioskodawcy R. K. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddziału w L. z dnia 14 kwietnia 2016 r. odmawiającej przyznania mu prawa do wcześniejszej emerytury.

Sąd pierwszej instancji ustalił, że wnioskodawca został zatrudniony w[...]"E." w P. od 1 września 1971 r. jako uczeń praktycznej nauki zawodu w zawodzie montera sprzętu gospodarstwa domowego, którą naukę odbywał do 31 sierpnia 1974 r. Po jej ukończeniu od 1 września 1974 r. został zatrudniony przy obsłudze pras-zgrzewarek, a od 1 lutego 1975 r. jako tokarz na Wydziale PR.