Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
insert_drive_file

Orzeczenie

Wyrok NSA z dnia 18 września 2018 r., sygn. I OSK 2550/16

Inspekcja pracy

 

Naczelny Sąd Administracyjny w składzie: Przewodniczący: sędzia NSA Olga Żurawska-Matusiak (spr.) sędzia NSA Jolanta Sikorska sędzia del. WSA Agnieszka Miernik Protokolant asystent sędziego Anna Armińska po rozpoznaniu w dniu 18 września 2018 r. na rozprawie w Izbie Ogólnoadministracyjnej skarg kasacyjnych M. Sp. z o. o. z siedzibą w N. i Okręgowego Inspektora Pracy w K. od wyroku Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Krakowie z dnia 28 kwietnia 2016 r. sygn. akt III SA/Kr 1046/15 w sprawie ze skargi M. Sp. z o. o. z siedzibą w N. na decyzję Okręgowego Inspektora Pracy w K. z dnia [...] czerwca 2015 r. nr [...] w przedmiocie nałożenia obowiązków 1. uchyla zaskarżony wyrok i oddala skargę, 2. oddala skargę kasacyjną M. Sp. z o. o. z siedzibą w N., 3. zasądza od M. Sp. z o. o. z siedzibą w N. na rzecz Okręgowego Inspektora Pracy w K. kwotę 580 (pięćset osiemdziesiąt) złotych tytułem zwrotu kosztów postępowania kasacyjnego.

Uzasadnienie

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Krakowie wyrokiem z 28 kwietnia 2016 r., sygn. akt III SA/Kr 1046/15, po rozpoznaniu skargi [...] Sp. z o.o. z siedzibą w [...] (dalej: "spółka", "skarżąca"), uchylił zaskarżoną decyzję Okręgowego Inspektora Pracy w [...] z [...] czerwca 2015 r.; nr [...] wraz z poprzedzającą ją decyzją organu I instancji wydanych w przedmiocie nałożenia obowiązku.

Powyższy wyrok został wydany w następującym stanie faktycznym sprawy:

Państwowy Inspektor Pracy w [...] [...] maja 2015 r., działając na podstawie art. 11 pkt 1, 6, 6a w związku z art. 33 ust. 1 pkt 1 ustawy z dnia 13 kwietnia 2007 r. o Państwowej Inspekcji Pracy (Dz. U. z 2012 r. poz. 404 ze zm., dalej: "ustawa o PIP"), wydał nakaz znak: [...] zobowiązujący skarżącą do wprowadzenia przerw wliczanych do czasu pracy dla ustalonych w zakładzie prac wykonywanych w ustalonym z góry tempie. Jako podstawę prawną nałożenia tego obowiązku wskazał art. 207 § 1 i § 2 pkt 1 oraz art. 145 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. z 2014 r., poz. 1502 ze zm., dalej: "K.p."), a także § 39 ust. 2 pkt 4 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. z 2003 r. nr 169, poz. 1650 ze zm., dalej: "rozporządzenie MPiPS w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy").

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00