Wyrok NSA z dnia 24 czerwca 2016 r., sygn. II FSK 1554/14

Nie można kwalifikować przychodu z tytułu otrzymania opcji jako przychodu ze stosunku pracy w sytuacji, gdy przyznania opcji nie przewidziano w umowie o pracę. Przychód powstaje bowiem dopiero w chwili realizacji tego instrumentu finansowego, czyli w momencie sprzedaży opcji czy zamiany opcji na udziały i jest to przychód z kapitałów pieniężnych, który jest opodatkowany z zastosowaniem 19-proc. stawki podatku dochodowego od osób fizycznych. W odniesieniu do tej kategorii przychodu organizator nie ma obowiązków płatnika.

Gazeta Prawna nr 152/2016

Naczelny Sąd Administracyjny w składzie: Przewodniczący - Sędzia NSA Małgorzata Wolf- Kalamala (sprawozdawca), Sędzia NSA Bogdan Lubiński, Sędzia WSA (del.) Paweł Kowalski, Protokolant Anna Dziewiż-Przychodzeń, po rozpoznaniu w dniu 24 czerwca 2016 r. na rozprawie w Izbie Finansowej skargi kasacyjnej Dyrektora Izby Skarbowej w Katowicach, działającego z upoważnienia Ministra Finansów od wyroku Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Krakowie z dnia 16 grudnia 2013 r., sygn. akt I SA/Kr 1572/13 w sprawie ze skargi D. sp. z o.o. z siedzibą w C. na interpretacje indywidualne Dyrektora Izby Skarbowej w Katowicach, działającego z upoważnienia Ministra Finansów z dnia 13 czerwca 2013 r., nr IBPB II/2/415-295/13/ŁCz, IBPB II/2/415-612/13/ŁCz w przedmiocie podatku dochodowego od osób fizycznych oddala skargę kasacyjną.