Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
Data publikacji: 2003-01-01

Jak uzyskać ulgę za wyszkolenie ucznia?

Zamierzam zatrudnić w swoim warsztacie samochodowym uczniów, aby obniżyć koszty osobowe. Słyszałem też, że w takim przypadku można ubiegać się o uzyskanie ulgi uczniowskiej. Jakie warunki muszą zostać spełnione, aby z niej skorzystać?
 
Pracodawca musi prowadzić działalność gospodarczą w osobowych formach prawnych i wykazać się odpowiednimi kwalifikacjami do szkolenia uczniów. Uczniowie muszą być zatrudnieni przez cały okres szkolenia i ukończyć kurs pozytywnym wynikiem egzaminu.
Ulga polegająca na obniżeniu podatku dochodowego z tytułu szkolenia uczniów, powszechnie nazywana „ulgą uczniowską”, przewidziana jest w przepisach o podatku dochodowym od osób fizycznych. Skorzystanie z ulgi jest możliwe także, mimo braku wspomnianych uprawnień, jeżeli dany przedsiębiorca (spółka) zatrudnia pracownika uprawnionego do szkolenia uczniów. Ważne jest, aby pracodawca zatrudniał pracowników w celu nauki zawodu. Inne wytyczne odnoszące się do kwalifikacji dotyczą pracodawców, którzy organizują przeszkolenia zawodowe dla uczniów szkół zawodowych (por. uchwałę 7 sędziów NSA z 10 października 2001 r., FPS 8/01, ONSA 2002/1/5).
close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00