comment
Artykuł
Data publikacji: 2018-07-02
BONUS ŚWIĄTECZNY TO TEŻ WYNAGRODZENIE
Dobrowolne świadczenie z okazji Świąt Bożego Narodzenia wypłacane przez pracodawcę pracownikom stanowi wynagrodzenie w rozumieniu art. 141 Traktatu Ustanawiającego Wspólnotę Europejską (TWE).
Agnieszka Bolesta-Borkowska
Wiele przepisów prawnych (w tym przepisów dyrektyw) reguluje zobowiązania pracodawcy względem pracownika, jak również charakter prawny tych zobowiązań. Często, biorąc pod uwagę różne systemy prawne państw członkowskich Unii Europejskiej i różnorodne regulacje, trudno jest ustalić jednoznacznie, jaki charakter ma określone świadczenie, które przysługiwało lub też obecnie przysługuje pracownikowi. Podobnie było również w sprawie C-333/97 Suzanne Lewen v. Lothar Denda.
Pozostało 90% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Książka
