Porada

TEMATY:

bezpieczeństwo i higiena pracy

TEMATY:

bezpieczeństwo i higiena pracy

Data publikacji: 2018-07-02

Napoje dla pracowników

W moim zakładzie pracy wszystkim zatrudnianym pracownikom udostępniam do picia wodę i inne napoje. Dodam, iż są to pracownicy wykonujący pracę fizyczną w różnych warunkach pogodowych. Czy od wartości tych napojów powinienem odprowadzać składki i podatek? -

Pozostało 87% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni ZA DARMO!

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, wideoszkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

TESTUJ INFORLEX »

Obowiązki pracodawcy z zakresu bhp w porze letniej
Obowiązkowe świadczenia i wypłaty dla pracowników w 2024 r.
Bezpieczeństwo i higiena pracy w okresie zimowym
Czy bezpłatne udostępnianie pracownikom napojów przez pracodawcę podlega oskładkowaniu
Czy bezpłatne udostępnianie pracownikom napojów przez pracodawcę podlega oskładkowaniu

Czy przy zbiegu tytułów do ubezpieczeń można wybrać, z jakiego tytułu będą opłacane obowiązkowe składki ZUS

Wypadki przy pracy. Procedury i świadczenia

Dane dokumentu

Porada

Napoje dla pracowników