Powrót pracownicy z urlopu wychowawczego

Nasza firma w 2001 r. udzieliła pracownicy urlopu wychowawczego na 3 lata. W tej chwili kończy się ten okres i pracownica wróci do pracy. Podczas jej pobytu na urlopie zatrudniliśmy inną osobę na podstawie umowy na czas nieokreślony. Czy możemy wypowiedzieć pracownicy wracającej z urlopu wychowawczego umowę o pracę i jakie są tego konsekwencje i obowiązki? - pyta Czytelniczka z Wrocławia.