comment
Porada
Data publikacji: 2009-01-20
Okres zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy
PYTANIE
5 stycznia 2009 r. pracownikowi wręczono wypowiedzenie umowy o pracę. Jednocześnie został on zwolniony z obowiązku świadczenia pracy, ale otrzymuje wynagrodzenie. Czy ten okres należy wykazać w raporcie ZUS RSA jako usprawiedliwioną nieobecność w pracy?
Pozostało 86% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Książka
