comment
Porada
Data publikacji: 2001-04-17
Przesłanki dopuszczalności pracy w nadgodzinach
Przesłanki dopuszczalności pracy w nadgodzinach
n
Jakie są przesłanki dopuszczalności pracy w nadgodzinach?Praca w godzinach nadliczbowych jest dopuszczalna jedynie w sytuacjach dozwolonych przez kodeks pracy oraz w granicach ustalonych w tych przepisach. Wyróżniamy więc dwa ograniczenia stosowania pracy w godzinach nadliczbowych:
l
praca w godzinach nadliczbowych może być zlecana tylko w przypadku istnienia przyczyn wskazanych przez kodeks pracy,Pozostało 90% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Książka
